募集要項
- 募集背景
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現在、同社のバックオフィス部門はCFO（公認会計士資格保有）を中心に運営しており、経理財務業務についても外部専門家と連携しながら体制構築を進めています。これまでは事業拡大に伴う営業・採用活動を優先してきましたが、今後はIPO（株式上場）を見据え、決算体制の高度化、内部統制の整備、予実管理の強化、資金調達対応など、管理部門機能の強化が重要な経営課題となっています。
そこで今回は、経理財務領域を牽引いただく管理職候補として、経理業務の内製化・標準化に加え、IPO準備や管理会計体制の構築を推進いただける部長クラスの人材を募集します。
- 仕事内容
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◆CFO直下で、IPOに向けて経理業務の内製化から予実管理、適時開示体制などの構築をリードしていただきます。◆■業務内容 ＜変更の範囲：会社の定める業務＞
経理財務責任者候補として、CFOと協力し経理実務から管理会計・財務戦略の立案、IPO準備まで幅広くお任せします。
具体的には
・月次・年次決算業務の統括
・日常経理業務の管理・改善
・予実管理および経営分析資料の作成
・資金繰り管理、資金調達支援
・会計事務所・税理士・監査法人との折衝
・内部統制（J-SOX）体制の整備
・経理財務関連システムの導入・リプレイス
・IPO準備に伴う経理財務基盤の構築
・メンバーマネジメントおよび組織構築
- 応募資格
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- 必須
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【必須】経理財務部門におけるマネジメントの実務経験
└予実管理や管理会計の実務経験、経営層へのレポーティング、経理財務組織の改善・構築経験など
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 10:00～ 19:00（実働8時間）
- 年収・給与
- 800万円 ～ 999万円
- 休日休暇
- 125日
- 選考プロセス
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■選考フロー
書類選考→一次面接→最終面接
