募集要項
- 募集背景
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スモールビジネスの成長を支援する統合型経営プラットフォームを提供する同社。特に人事労務領域では10年にわたり業界をリードし、多くの企業の業務効率化に貢献してきました。しかし、多くの中小企業は依然として「人材の採用・定着・育成」という経営の根幹を揺るがす課題を抱えています。
この状況を打破すべく、同社は「ピープル・エンパワーメント」という新ビジョンを始動。その中核を担う本コンサルティング事業は、立ち上げからわずか半年で全社の注力事業へと急成長を遂げました。3年後に売上100億円という目標達成に向け、事業の成長をさらに加速させるためのコアメンバーを募集します。
- 仕事内容
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スモールビジネスの「CHRO（最高人事責任者）」として、企業の採用・育成・定着に関する課題解決を担います。
単なる制度設計に留まらず、AIやSaaSの力を融合させた新しいコンサルティングモデルを自ら創り上げ、
顧客の組織が自走できる状態になるまで一気通貫で伴走する仕事です。
＜おすすめポイント＞
●AI・SaaSを駆使した次世代コンサル
●3年後100億を目指す注力事業の中核へ
●年間100社に関わる圧倒的な成長環境
■具体的な仕事内容
中小企業やスタートアップの経営者と直接対話し、組織課題の根幹にアプローチします。
▼人事制度設計コンサルティング
経営者が抱える採用・育成・定着といった抽象的な悩みを紐解き、企業の未来像から逆算して人事ポリシーを定義。
その後、等級制度や評価シート、給与・賞与ルールといった具体的な制度を、経営者との壁打ちを通じて設計し、意思決定をリードします。
▼人事制度の定着・推進支援
制度やツールを導入して終わりではなく、スモールビジネスのCHROという立場で定着までを支援。新しい制度が組織に根付き、
企業が自走できる状態になるまで、伴走者として組織変革を導きます。
▼新規サービスの企画・開発
現場で得た知見を活かし、開発中の人事コンサル専用AIエージェントの改善に貢献。
さらに、顧客の潜在ニーズから「次なるコンサルティングサービス」を自ら企画・立案し、事業の新しい武器を形にしていきます。
■この仕事で得られるもの
この仕事の醍醐味は、自身の働きかけが会社全体の成長に直結するインパクトを実感できる点にあります。
あなたのコンサルティングが、主力のSaaSプロダクトの解約率低下やクロスセル加速に繋がり、
3年後100億円という事業目標の達成に貢献する。そんな手応えを感じられるでしょう。
経営者の最も深い悩みに寄り添い、組織と会社の未来を共に創り上げていく「経営パートナー」としてのやりがいを得られる仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人事コンサルタントとしての人事制度設計（等級・評価・報酬）の実務経験
・事業会社における人事（制度企画、労務、採用など）の実務経験
・人材業界、HR Tech領域における、経営者層との折衝経験を含む法人営業やカスタマーサクセスの経験
◎必須ではありませんが、マネジメントやリーダー経験、新規事業やプロジェクトの推進経験、
人事・労務・会計の基本的な知識がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F
沿線名：JR山手線「大崎駅」より徒歩3分/JR埼京線「大崎駅」より徒歩3分/JR山手線「五反田駅」より徒歩9分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：690～845 万円 月給制 基本給：425800円～522100円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：149200円～182900円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（7月、1月）
- 待遇・福利厚生
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・産前産後休業、育児休業、介護休業
・時短勤務制度
・ランチ補助制度
・チームビルディング費用補助
・部活動支援（70以上あり）
・書籍購入費支援（月3冊まで）
・社内図書館制度
・資格・スキル取得支援（5万円/年まで）
・従業員持株会
・結婚・出産祝い（同性パートナー/事実婚を含む）
・家事代行補助
・ベビーシッター利用補助
・フリードリンク
・社内マッサージ制度（500円/回、月2回まで）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回（適性検査なし）
カジュアル面談 or 1次面接→2次面接→最終面接
※面接前後にリファレンスチェックを実施させていただく場合があります。
