募集要項
- 募集背景
- 人員強化
- 仕事内容
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大手資産運用会社にて、ファンドレポート等の作成業務(投資信託のディスクロージャー業務)担当者の募集です。投資信託の運用報告書、月次レポートの作成経験があれば尚歓迎です。◇投資信託のディスクロージャー業務
【主な業務】
■投資信託の運用報告書作成事務、期日管理等
■投資信託の月次レポート作成業務
■BIS規制(バーゼル規制)関連業務
■投資家向け質問票やアンケート等への回答作業など
- 応募資格
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- 必須
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■運用関連のレポート作成経験
■数字の照合や検証、文章チェックなど、正確かつ堅殻な作業を遂行できる方
■資料作成に要する一般的なPCスキル(Excel,Word等)
- 歓迎
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◇投資信託の運用報告書作成、月次レポート作成経験
◇投資信託運用(フロント)、資産管理業務(ミドル・バック)の経験
◇データ処理・集計に関する実務経験
◇英語力(主に読解・作文)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ~ 42歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
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正社員
*試用期間:3ヶ月
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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8:50~17:10(実働7時間20分)
*休憩時間:1時間
*時差出勤制度有
- 年収・給与
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◇年収目安:600万円~1000万円
※前年収・経験・能力を考慮の上、当社規定により応相談です。
*賞与:年2回(6月・12月)
*昇給:年1回(7月)
*諸手当:通勤交通費、時間外手当
- 待遇・福利厚生
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社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金制度、確定拠出年金(DC)、グループ会社持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス(リロクラブ)、定期健康診断 他
業務基礎力向上研修、人権啓発、コンプライアンス、国内/海外派遣(トレーニー)研修、夜間大学院派遣制度、階層別研修、各種資格取得支援制度(証券アナリストなど) 他
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/31・1/2・1/3)
年次有給休暇、連続休暇年1回(連続5営業日)、リフレッシュ休暇、ウェルネス休暇、永年勤続休暇、産前産後休暇、キッズ休暇、介護休暇、慶弔休暇、ベビーケア休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドバース休暇、メディカルケア休暇、試験準備休暇 他
