募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
東海のモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。
1. 新拠点立ち上げ・事業運営
■ 東海における拠点立ち上げ（戦略、許認可、オペレーション設計、採用、収支計画）
■ P/L責任を持った事業運営と継続改善
■ 複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクト推進
2. PMI・成長施策
■ M&A後の統合プロジェクト設計・推進
■ 組織変革やDX・AI・自社開発プロダクトを活用した業務プロセス設計によるバリューアップ施策の遂行
3. 新規モビリティ事業開発
■ ハイヤーなどの新規事業構想と実装
■ PoC設計、ユースケース開発、スケール戦略立案
4. 組織横断・チームづくり
■ プロダクト・人事・法務など社内横断のプロジェクト推進
■ 拠点組織づくり、採用、人材育成
【その他】
■ 年俸: 1100万円～1500万円
■ 経験・スキルを考慮の上、選考プロセスを通じて決定。
■ SO（ストックオプション）等のインセンティブあり。
- 応募資格
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- 必須
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■ newmoのミッションへの共感、交通/モビリティ事業への強い興味
以下のいずれかのご経験:
■ スタートアップでの経営層としての事業グロース経験
■ IT業界での役員や事業責任者のご経験
■ 戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方
■ 事業会社でのM&A/PMIを主導し、事業統合・成長を推進した経験
- 歓迎
- ■地域のタクシー業界特性を理解し、他事業者との連携を円滑に進められる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 1100万円～1500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
