募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
現課長が2027年12月に定年退職を迎える予定であることから、将来の課長候補を採用します。特に、課長の退職後も円滑に業務を遂行できる後継者の育成が課題となっています。
入社後は課長と並走しながら決算実務や業務全般を吸収し、将来的に課長として組織を牽引いただける方を募集します。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、決算業務を中心に経理実務を担っていただきます。・月次年次決算
・四半期決算
・仕分けのレビュー
・税務申告サポート
・固定資産管理
・メンバーマネジメント
システム：楽楽精算
入社後は課長と並走しながら、月次・四半期・年次決算をはじめとする経理業務を引き継ぎ、将来的にはメンバーのマネジメントや育成、業務進捗の管理なども担っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理本部経理課に配属です。（男性3名）
20～30代中心の組織です。
皆さん穏やかにコミュニケーションをとりながら業務を遂行しております。
- 応募資格
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- 必須
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・年次決算経験
・メンバーマネジメント経験（人数不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：700～900 万円
月給制
基本給：290000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 被扶養者：22,000円／月、子供一人につき7,000円／月
住宅手当
出張手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■確定拠出企業年金制度 ■共済会 ■退職金制度 ■階層別研修会
■各種講習会 ■英会話講習（英語力向上奨励の為、TOEICスコア別の語学手当あり） ■団体生命保険 ■奨学金制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※最終面接のみ対面実施
※選考フローは変動する可能性があります。
