プラントエンジニアリング
【松山市 プラントエンジニア】年収500万~770万/コスモエネルギーグループ|年間休日125日
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掲載期間:26/07/21~26/09/14求人No:BJAEP-20272
NEWプラントエンジニアリング

【松山市 プラントエンジニア】年収500万~770万/コスモエネルギーグループ|年間休日125日

大手企業 転勤なし
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募集要項

募集背景
体制強化の為
仕事内容
<職種名>
プラントエンジニア

<業務>
石油化学プラント設備の保全計画・設備診断・非破壊検査・工事管理を担当します。
設備の状態を確認し、
「あと何年使用できるのか」
「次回の定修でどこを補修するべきか」
を判断する、プラント保全の中核を担います。

<詳細>
・石油プラント設備の保全計画立案
・非破壊検査
・設備診断
・配管・タンク・塔槽の健全性確認
・検査記録の作成・管理
・3年後、5年後を見据えた補修計画立案
・工事会社との調整・管理
・定期修繕工事の施工管理
※実際の工事は協力会社が行うため、計画・管理・品質確認が主な業務です。

<魅力>
■「工場を止めない」仕事
設備が故障してから修理するのではなく、故障を予測し、
事故を未然に防ぐ。プラント全体の安全操業を支える重要なポジションです。
石油プラントという社会インフラを支える責任とやりがいがあります。

■市場価値の高い技術者へ成長
設備保全・非破壊検査・余寿命診断・工事計画まで幅広く経験できます。
設備診断から工事計画まで一人で任せられる技術者は非常に少なく、高い専門性を
身につけることができます。

■コスモグループならではの働きやすさ
・年間休日125日
・完全週休2日制
・有給取得率90%
・初年度最大21日付与
・賞与5.14ヶ月
・フレックス勤務
・資格取得支援
・充実した福利厚生
大手グループならではの制度が整っており、安心して長く働けます。

<社風>
一人ひとりに大きな裁量が与えられ、
「どうすれば設備をもっと良くできるか」
を自ら考えながら仕事を進めます。
決められた仕事をこなすだけではなく、自ら考え行動したい方には
大きなやりがいがあります。

<キャリアパス>
入社後は設備や保全基準を学びながら、先輩社員とともに設備診断・検査を担当します。
その後、
・非破壊検査担当
・設備保全担当
・工事計画担当
・設備管理責任者
・工務課管理職
など専門性を高めながらキャリアアップできます。

<配属部署>
工務課
配属人数: 7名
年代構成: 20代: 1名、30代: 4名、40代: 1名、60代: 1名

<会社の特徴>
◆コスモグループの安定基盤で、地域のエネルギーを支える中核企業
コスモ松山石油株式会社は、コスモ石油グループの100%子会社として、
石油製品・石油化学製品の製造を担う基幹工場です。四国・中国地方を中心
としたエネルギー供給を支え、社会インフラを支える重要な役割を担っています。



応募資格
必須
【必須事項】
●プラントメンテナンスの実務経験が5年以上ある方
●工場での機械保全業務関する実務経験が5年以上ある方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
【松山市 プラントエンジニア】年収500万~770万/コスモエネルギーグループ|年間休日125日
勤務地
791-8516 愛媛県松山市大可賀三丁目580番地
勤務時間
8:30~17:00(休憩60分)
フレックスタイム制度(5:00~22:00)コアタイムなし
残業月平均30時間
年収・給与
500 ~ 770
予定年収500万~770万
予定年収は諸手当含む
基本給:月給 29万6600円 ? 45万3800円
賞与年2回(昨年度実績年間5.14ヶ月)
昇給あり(年1回)
交通費規定支給
給与例
モデル年収(非管理職・時間外手当含まず)
年収700万円(40歳・経験年数20年)
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
社会保険完備
退職金制度(勤続3年目以上)
自己申告制度
カフェテリアプラン
育休・介護休暇制度
育児施設利用補助
慶弔見舞金制度
教育研修制度
資格取得支援(3回まで受検・受講費用会社が負担)
制服貸与、入浴設備あり
車通勤可能(無料駐車場あり)
※バイク・原付通勤は不可
受動喫煙対策 敷地内禁煙
休日休暇
土日休み
年間休日125日
完全週休2日制(土・日・祝)
有給休暇
初年度最大21日(4月入社の場合の計算)
2年目以降21日付与(最大42日保有可能)
※有給消化率90%
育休休暇制度
メーデ休日(5/1)
創立記念日休暇(10/25)
3月、4月の定期整備時期は休日出勤あり

選考プロセス
面接回数:
選考プロセス:書類選考

1次面接・適正検査

2次面接

内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
石油・石油化学製品の製造、加工、販売

設立
1982年2月
資本金
10,000千万円
売上高
286億(2025年度実績)
従業員数
148名
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テンプスタッフフォーラム株式会社
厚生労働大臣許可番号:15‐ユ‐010020紹介事業許可年:1999年2月1日
設立
1988年4月23日
資本金
5,000万円
代表者名
代表取締役社長:苅部 雄一
従業員数
法人全体:135名

人紹部門:8名
事業内容
(1)有料職業紹介事業 15-ユ-010020
(2)一般労働者派遣事業 般15-010007
(3)ワープロ入力、コンピュータ処理等の業務処理の請負
(4)広告宣伝、販売促進企画の請負
(5)教育サービス
厚生労働大臣許可番号
15‐ユ‐010020
紹介事業許可年
1999年2月1日
紹介事業事業所
新潟・御経塚・松山・松江・沖縄
登録場所
新潟オフィス
〒950-0087 新潟県新潟市中央区東大通1-7-10 新潟セントラルビル3階
長岡オフィス
〒940-0061 新潟県長岡市城内町3-2-1 山嘉ビル4F
富山オフィス
〒930-0805 富山県富山市湊入船町3-30KNB入船別館2F
松山オフィス
〒790-0002 愛媛県松山市二番町3丁目6-5 明治安田生命松山二番町ビル4F
松江オフィス
〒690-0826 島根県松江市学園南1丁目2番1号 1階くにびきメッセ
沖縄オフィス
〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地3丁目1番1号 日本生命那覇ビル8階
御経塚オフィス
〒921-8801 石川県野々市市御経塚4-107-1 ケーズデンキ金沢本店2F
ホームページ
https://career.tempstaff-forum.co.jp/
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