募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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・アイデア創造、研究・開発テーマの設定業務
・チームメンバーへの製品の処方設計、試験系の構築、機能評価の指導、育成
・社外研究機関、取引先との折衝、新規人脈の開拓
・業務改革、組織改革の提案、推進
・スケジュール進捗管理、予算管理
【ポジションの魅力】
■商品コンセプトの立案～処方・容器検討～量産化移管まで一貫して担当し、商品開発を俯瞰した全般の知識、経験を活かしていただける裁量の大きい環境です。
■新規テーマ、業務改革、組織改革なんでも、ご自身の経験を活かし、やりたいことを起案、チャレンジできる環境です。
【働き方】
マイカー通勤、公共交通機関での通勤の選択が可能です。
公共交通機関をご利用の場合、近隣駅から工場まで会社バスが通っています。
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験２年以上
・下記いずれかのご経験５年以上
(1)BtoCメーカーで、日用品や化粧品の最終製品の処方検討、機能性評価、商品開発経験
(2)BtoBメーカーで、コーティング技術や界面化学技術、殺菌技術などの技術開発に従事した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 8:40～17:00（休憩50分）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1100万円
- 待遇・福利厚生
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残業手当
役職手当
住宅手当(世帯主賃貸の場合35,000円、持家の場合10,000円、非世帯主:2,000円)
財形貯蓄制度
退職金（確定拠出年金制度、確定給付企業年金制度を適用）
保養所 社員持株会制度
私傷病休職時の給与補償制
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度
U・Iターン支援 他
- 休日休暇
- 土日祝日
- 選考プロセス
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面接：2回程度(目安)
適性検査：TAP(20分程度)、SPI
