募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員増員
- 仕事内容
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国内最大級のハウスメーカー／『お客様のため』を最優先に考えた反響型営業！【職務概要】
年間1万棟以上の販売実績がある同社にて、
お客様が理想とする家を一緒にカタチにしていただきます。
【職務詳細】
■誰に：住宅展示場にご来場されたお客様
■何を：家づくりのコーディネート
■手法：反響営業のみ
※飛び込みの営業等はございません
【具体的には】
・住まい作りのプラン作成～資金計画～上棟～お引渡しまでの全ての窓口を担当
・現場見学会／完成現場見学会へのご案内～契約および契約締結後
・お引き渡し後のアフターメンテナンス
ハウスメーカーの営業というのは『がつがつした営業』というイメージを持たれがちですが、同社では『お客様のためよりお客様の家作りに熱心に』という理念のもと、丁寧な営業を心がけております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許
→社用車はご用意しておりませんので、個人所有の車を業務車両として登録してご使用いただきます。※車両賃借料：2万円／月
・接客／販売／営業のご経験
★こんな方が活躍しています★
・飲食店のスタッフ／小売店のスタッフ／エンジニア
～ご入社を決めた方の理由～
・社歴関係なく成果に対して正当な評価をしてくれる。
・未経験でもチャレンジできる環境がある。
・説明会に参加し、企業のビジョンに共感した。
・営業としてスキルアップできると感じた。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:350万～1000万程度
月給制：月額291500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有り
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限3.5万円／月 ※ガソリンカードにて支給)、家族手当(扶養1人に1万円)、等級手当、店長・リーダー手当、成約手当、赴任手当、持家制度、退職金制度、資格取得奨励制度、スポーツクラブ会費補助、社内サークル活動支援費
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休二日制（水・木）※水木が祝日の場合は会社カレンダーによる、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇等
- 選考プロセス
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書類選考→SPI→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
