募集要項
- 募集背景
- 増員補充
- 仕事内容
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【会計領域業界トップレベル】AI・データ活用の新規事業を支える法務スペシャリスト【職務概要】
同社の管理本部法務・知財チームにおいて、個人情報保護法対応を中心とした
法務業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・個人情報保護法を中心とした法令調査・法務相談対応
・利用規約、プライバシーポリシー等の作成・レビュー
・サービス・プロダクトに関する法的支援、適法性の確認
・契約書、各種約款の作成・レビュー
・法令改正に伴う社内ルールや運用体制の整備
・新規事業、M＆A、アライアンス案件に関する法務支援
・その他、企業法務全般に関する相談対応
【魅力・ポジションの特徴】
◎事業成長を支える”攻めの法務”
事業部門と密に連携し、リスクを管理するだけではなく、事業推進を支える法務として幅広いプロジェクトに携われます。
◎企業法務としてキャリアの幅も広がる
個人情報保護法対応に加え、契約書レビュー、新規事業、M＆A・PMI、
アライアンスなど幅広い企業法務に携わることができ、
専門性とジェネラルな法務スキルの双方を磨けます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・企業または法律事務所における法務経験（目安5年以上）
・個人情報保護法に関する実務経験
・契約書レビューや法務相談など、企業法務の実務経験
【歓迎】
・事業会社での法務経験
・IT、SaaS、Webサービス業界での法務経験
・利用規約やプライバシーポリシーの作成・レビュー経験
・法令改正対応や社内規程の整備経験
・新規事業、M＆A、PMI、アライアンス案件の法務経験
・弁護士資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・個人情報保護法領域の専門性を活かし、事業成長を法務面から支えたい方
・法的リスクを指摘するだけでなく、
事業部門と一緒に実現可能な対応方針を検討できる方
・未整備の領域について、自ら課題を整理し、
ルール、運用、体制を作っていくことに取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）)
- 勤務地
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東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原 UDX 21F
各線「秋葉原」駅 電気街口徒歩2分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）
標準労働時間1日7.5時間
- 年収・給与
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年収:800万～1356万程度
月給制：月額474000円
給与:スキルによって変動します。
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金、慶弔時お祝い金、お見舞い金、団体定期保険加入、育児短時間勤務（お子さんが小学校卒業まで）、UIターン転職の方への入社時転居費用補助、奨学金返済手当、副業制度（※適用条件あり）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇（3日）／年末年始休暇（12月29日～1月3日）／年次有給休暇／慶弔休暇／リフレッシュ休暇（5年ごとに5日）
- 選考プロセス
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面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
