募集要項
- 募集背景
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海外事業拡大に伴い、本社から海外子会社を統括・支援する管理体制を強化するための募集です。
海外子会社の経営管理・内部統制・移転価格対応など、本社の立場からグローバル経営を支えていただきます。
- 仕事内容
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海外子会社の経営管理業務全般をご担当いただきます。
海外子会社管理
・月次損益集計・分析
・月次試算表確認
・本社勘定科目への組替
・経営計画・予実管理
・各種レポーティング
ガバナンス・内部統制
・海外子会社の内部統制整備支援
・内部監査対応
・コーポレート機能支援（人事・総務・法務・労務）
・必要に応じた海外出張
移転価格・国際税務
・移転価格ポリシー策定
・グループ会社間契約管理
・マスターファイル更新
・ローカルファイル作成支援
海外駐在員支援
・海外出向者管理
・危機管理対応
・生活支援
・海外子会社株主総会・取締役会対応
・海外子会社経営計画の取りまとめ
- 応募資格
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- 必須
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財務・経理実務経験
日商簿記3級以上
SAP実務経験
SAPからのデータ抽出・分析経験
海外決算書・試算表を理解できる方
TOEIC730点以上または同等の英語力
- 歓迎
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海外子会社管理経験
事業投資管理経験
内部統制構築経験
内部監査経験
国際税務・移転価格対応経験
製造業での経営管理経験
- フィットする人物像
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数字をもとに経営課題を分析できる方
海外子会社と円滑にコミュニケーションを取れる方
関係部署を巻き込みながら業務を推進できる方
グローバル経営を支える管理部門として主体的に行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 700万円以上（経験・能力を考慮の上決定）
