募集要項
- 仕事内容
-
将来的には部門のマネジメントにも携わっていただき、人事・労務領域全体でご活躍いただけることを期待しています。従業員が安心して働ける職場環境づくりを支え、人事・労務業務全般を担当していただきます。
【労務管理業務】
勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退社手続きなど、人事・労務に関わる各種業務
【就業規則・諸規程管理】
各種規程の管理・見直し・運用、法改正に伴う改定対応
【人事制度・評価制度の運用】
人事制度・評価制度の見直し、運用、制度改善の企画・推進
【福利厚生制度の運用】
福利厚生制度の管理・運用、従業員への案内・サポート
【従業員対応】
人事・労務に関する問い合わせ対応や各種相談への対応
【その他人事・労務業務全般】
各種資料作成、データ管理、部門内の事務業務など、人事・労務に関わる業務全般
※ご入社後は、ご経験やスキルに応じた業務からお任せします。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
下記【1】【2】【3】満たす方。
【1】普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【2】給与計算、社会保障等に関する知識・経験
【3】各種規程、制度運営の経験
【歓迎条件】
・管理職でのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市北区※名城線「黒川」駅から徒歩5分
- 勤務時間
- 9：00～17：45※休憩60分/週総労働時間38時間45分
- 年収・給与
-
500万円 ～ 550万円
昇給：年1回/賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給(5万円まで)、退職金制度有り、労働者災害補償保険、社員持株会、福利厚生クラブ会員
- 休日休暇
- 年間休日113日/週休2日制、有給休暇
