募集要項
- 募集背景
- 【募集背景】組織強化に伴う増員募集
- 仕事内容
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【業務内容】
グロービスグループ海外法人（シンガポール、米国、ベルギー、タイ、フィリピン、インドネシア、台湾、インドなど）の会計・税務・法務・人事コンサルティングパートナーと連携し、現地における月次・年次決算の実務、資金関連業務、および人事・給与支給業務に従事していただきます。
■財務会計 ※ 現地の会計コンサル事務所と連携しての業務となります
各海外子会社の年次・四半期・月次決算業務対応
現地会計士や経理委託先との連携による税務処理対応
グループ会社間債権債務の処理
派遣社員、業務委託社員へのオペレーションフローの指示、指導
■管理会計
■財務業務
銀行支払データの作成指導
キャッシュフロー（CF）の管理、および親会社へのレポーティング
■子会社人事業務 ※ 現地の HR コンサル事務所と連携しての業務となります
【英語使用範囲】
メール（Slack）：頻繁（日常）
会議：月1～2（ヒアリングが主。オペレーションに関する部分は説明してもらう可能性有）
電話：ほぼ無し
【将来のキャリアステップ】
短期（入社～3年）：高い専門性の発揮と海外拠点の実務基盤の安定化
中期（～5年）：ユニットリーダーへのチャレンジ
長期（5年以降）：グローバルNo.1 MBA実現を支える経営管理のスペシャリスト
＜1日のスケジュール例＞
09:30-10:30 slackやメール等の連絡確認
10:30-12:00 （派遣社員・業務委託社員と連携し）各種業務を遂行
12:00-13:00 ランチ
13:00-14:00 チームミーティング
14:00-14:30 他部門・チームとの連携ミーティング
14:30-18:00 （派遣社員・業務委託社員と連携し）各種業務を遂行
- 応募資格
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- 必須
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■経理バックオフィス実務経験3年以上※会計事務所の方も応募OK
■ビジネスレベルの英語力（メールでの使用が主、会議月1程度英語でのオペレーション部分説明の機会もあり）
- 歓迎
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【 国内外問わず、以下の様な経験がある方 】
■海外子会社における制度検討、および立案業務の経験（特に現地福利厚生制度、給与体系の整備など）
■会社決算の一連の実務経験（決算整理仕訳、会計士往査、税務調査対応の経験など）
- 雇用形態
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雇用形態：正社員（期間の定め無）
勤務形態：フレックス
試用期間有無：有
試用期間：3ヶ月
- ポジション・役割
- 《東京》海外グループ法人_会計・財務・人事実務サポート（エキスパート職）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務時間：9：30－18：00
休息時間：1時間
残業あり
- 年収・給与
- 450万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当：通勤手当有、残業手当有、退職金制度有
- 休日休暇
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年間休日日数：記載無
完全週休二日（土日）
- 選考プロセス
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面接回数：3回
書類選考→1次面接（人事担当）→2次面接（部門マネジャー・チームリーダー）→最終面接（部門役員）※選考内容によっては、部門役員面接後に人事役員面接を実施する場合があります。
※グロービスでは選考過程の一環として、エッセイのご提出をお願いしております（2次面接前日まで）。
テーマ：「グロービスで何をしたいのか」
