募集要項
- 募集背景
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「システム発注の常識を変え、IT投資で事業を伸ばす企業を増やし、日本経済を強くする。」
このような理念を掲げる我々は、変革に向けて事業展開をさらに成長させるフェーズにきております。このフェーズを推進するにあたり、このビジョンに共感できる優秀なメンバーを探しています。
- 仕事内容
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「あらゆる企業がITを使いこなす未来を創る」ことをミッションとし、経営とIT、戦略と現場、構想と実行の断絶をつなぎ直す支援を行っています。～中立な立場でクライアントに寄り添い、経営視点を持ったコンサルティングを大事にしております。～
【事業内容】
■IT戦略支援
ITグランドデザインの策定やITプロダクト事業の計画策定を支援するサービスです。「受託開発モデル中心の事業から脱却したい」「自社のIT技術を活かした、ITプロダクト事業やクラウドサービス等の事業を立ち上げたい」と考える企業様を支援します。
■ITガバナンス構築・運営支援
ITグランドデザインの実現に向けて、個別の情報システムの企画・整備・運用の指針やプロセスを整備し、モニタリングする体制を構築するサービスです。また、ITガバナンス業務の運営も支援します。
■IT調達支援
個別のIT投資の成功に貢献するサービスです。ITを活用した業務改革やシステム導入の計画を策定し、システム会社選定から、開発工程のマネジメント、稼働後の中長期サポートまでのシステムライフサイクル全体のマネジメントを、企業様と協働で実施します。
【業務内容】
中堅・中小企業（SMB）を中心としたクライアントに対し、ITグランドデザイン策定からRFP作成・ベンダー選定・要件定義・テスト支援まで、調達プロセス全体を一気通貫で支援するITコンサルティング業務を担当いただきます。
単なるIT導入支援にとどまらず、事業戦略とIT投資の整合を踏まえた構想段階から関与し、プロジェクト責任者として現場に深く入り込みながら、発注者側の立場で意思決定を支援する役割です。
身に着けてきた業務知見を活かしつつ、入社後に弊社社内ナレッジを習熟することで、ITコンサルタントとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】
〇パッケージシステムを中心とした要求定義・要件整理
〇ベンダー選定、RFP策定、比較・評価、交渉などのIT調達支援
〇導入フェーズにおけるPMO支援および成果物・品質マネジメント
〇クライアント経営層・プロジェクトオーナーに対する説明および意思決定支援
〇現状分析（As-Is）・あるべき姿（To-Be）・ギャップ分析を通じた、IT投資計画の立案および発注体制・意思決定プロセスの整備支援
■組織運営や組織拡大に向けた仕事
アサインされたプロジェクトで活躍いただくことはもちろん得意領域の技術を、メンバーに提供し、成長につなげる組織運営にも携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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◎成長軌道にある若手が安心してプロジェクトをリードできるように、プロジェクト責任者としてプロジェクトに関与できる方
■中堅～大企業向けにパッケージシステム導入を複数経験がある方
■サプライヤー側でのシステム導入経験やシステム知見を活かして、ITグランドデザイン策定などの業務にステップアップいただける方
■ミッションに共感いただける方
- 歓迎
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【歓迎（WANT）】
■人事会計領域のパッケージシステムの販売経験
■プロジェクトマネジメントやPMOの経験
■ITグランドデザイン策定の経験、システム投資戦略策定の経験
▼人材像
・コンサルへのキャリアチェンジがしたい方
・PKG導入経験を土台に、IT戦略レイヤーへキャリアを広げていきたい志向をお持ちの方
・ベンダーフリー・中立的な立場で、顧客にとって最適な提案、本質的な提案を行いたい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- シニアコンサルタント
- 勤務地
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東京都千代田区
※リモート勤務可能
- 勤務時間
- 9:00～17:45（休憩 45分）
- 年収・給与
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◆想定年収：727.7万円 ～ 1,100万円
◆月給：49.6万円～65.8万円
・基本給：379,568~503,540円／月
・定額残業手当 ：116,432～154,460円／月 (みなし時間 40 時間/月)
・地域手当：20,000／月（東京近郊に居住している場合）
※みなし時間を超過した場合は別途支給
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・企業年金基金（確定給付）
・労災保険
【働き方支援】
・在宅勤務制度
・在宅勤務経費支援
・フレックスタイム制度
・育児短時間勤務制度（小学2年生まで）
【成長・環境支援】
・在宅勤務環境整備支援制度
・資格取得支援制度
・資格取得報奨金制度
・書籍購入支援制度
【ライフイベント支援】
・育児休業制度
・育児休業中手当補助
・育休中の業務代替手当制度
・介護休業制度
・退職金制度
【ウェルネス支援】
・旅行費用補助
・健保直営レストラン優待
・保養施設の利用補助
・スポーツクラブ割引
・定期健康診断（年1回）
【諸手当】
・通勤手当
・深夜残業
・休日出勤手当
・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・地域手当（東京近郊に居住している場合）
#プラチナえるぼし取得企業
- 休日休暇
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【休日】
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
【休暇・休業】
・年次有給休暇（入社半年後に付与）
・慶弔休暇
・生理休暇
・子の看護等休暇（一部有給・小学校6年生まで）
・配偶者の出産休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休暇
・介護休業
・裁判員休暇
- 選考プロセス
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1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定
※適性検査有
※場合によっては面接回数が変わるケースもございます
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#入社時期の遅延予定なし
