募集要項
- 仕事内容
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◆業務内容
総務人事および労務管理に関わる以下の業務
・社内規定※の策定、改訂、法改正対応など
※就業規定、人事規定、給与規定
・就労実績管理、労務管理（対象従業員は約100名）
・管理部門メンバーのマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・総務人事部門での実務経験がある方
・社内規定（就業規定、人事規定、給与規定）の策定、改訂、法改正対応の経験
・労務管理（就労実績管理）の実務経験者
・管理部門の責任者（管理職）またはリーダー経験
・川越オフィスまでの通勤時間が概ね１時間以内の方
- 歓迎
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＜歓迎＞
・旅客運送事業での業務経験者は尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ５０代までの方 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県川越市中原町2-8-2
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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４２０万～５６０万円
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
◆諸手当：時間外手当、通勤手当ほか
- 待遇・福利厚生
- 社会保険（雇用保険、健康保険、厚生年金保険）完備
- 休日休暇
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土曜、日曜、年末年始、夏休み
年間休日：１２０日
