募集要項
- 募集背景
- 2024年のNYC株式会社参画を契機に、海外展開やM&Aによる事業拡大など新たな成長フェーズに入っています。このスピードに経営体制を対応させていくため、社長の右腕として経営の意思決定を支援し、戦略の策定から実行までを共に推進していただける方を新たに募集します。経営の中枢に入り、会社の成長を自らの手で動かしていける、裁量の大きいポジションです。将来的には子会社経営（代表取締役等）を見据えたキャリアパスもあります。
- 仕事内容
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執行役員 経営企画本部長【具体的には…】
■経営戦略の策定推進リード
・社長と密に連携し、経営・事業戦略、中期方針の策定を推進
・複数の部署を跨いで経営課題の解決に向けた各種施策の実行を主導
・現場情報や各種数値データを統合し、経営判断に必要な情報の整理・構造化・可視化
・管理職として担当部門メンバーのマネジメント・育成・評価を行い、組織パフォーマンスの最大化を推進
■事業成長に向けた外部折衝・パートナー連携の推進
・顧客や外部パートナーとの関係構築
・取引条件最適化に向けた折衝
・既存商流や取引構造の見直しを含む、リプレイス営業の構築
・グループ会社の事業成長及び収益向上に向けた経営戦略を主体的に立案・実行
・現場オペレーションにおいての施策の実行推進
■M&A戦略策定及びPMI推進
・事業成長に向けたM&A戦略の立案
・買収後のPMI設計と実行
・買収先企業の経営体制・業務プロセス・KPI管理の再構築 等
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかの経験
・事業会社の経営企画・事業企画部門にて、経営・事業戦略の策定・実行に携わった経験（3年以上目安）
・コンサルティングファームにおいて、シニアコンサルタント以上の役職で経営・事業戦略策定、経営課題解決のプロジェクトに従事した経験
■経営層との連携のもと、経営・事業戦略の立案から実行までを一貫して担った経験（以下例）
・経営層・役員と連携し、事業課題や戦略の論点整理・検討をリードした経験
・現場情報や数値データを構造化し、経営判断の支援をした経験
・戦略立案だけでなく、現場オペレーションへの落とし込み・KPI設計・成果創出まで責任を持った経験
・業務改革・組織改革など構造的課題の解決を主導した経験
■ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進・折衝経験
・部門・役職横断、取引先・外部パートナーなど多様な関係者の利害調整・合意形成を行いながらプロジェクトを推進した経験
- 歓迎
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・製薬会社または医療業界での業務経験や業界知見
・事業責任者など経営に近い立場で、事業計画・KPI設計・業績管理に関与した経験
・M&AやPMI、組織統合・業務再構築などのプロジェクト推進経験
・自社製品へのリプレイス営業、もしくはそれに準じる案件の獲得経験
【求める人物像】
■以下いずれか
・同社本社（兵庫県尼崎市）での勤務
・東京と兵庫、２拠点での勤務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県尼崎市同社本社（兵庫県尼崎市）での勤務 または 東京と兵庫、２拠点での勤務
最寄駅：阪急電鉄阪急神戸線園田駅 徒歩15分 JR東海道本線尼崎駅 徒歩20分
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30～17:30
時間外労働:有
実働:日8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：800万～1000万円
経験・能力等により決定
想定年俸：800～1,000万円
月額：666,666円～833,333円
別途、業績に応じて賞与を支給
昇給：年1回
※残業の場合は別途残業代を支給（管理監督者の場合は対象外）
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当（条件あり／内定時、引越手当（上限10万円程度）あり）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、健康診断、制服貸与
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日以上
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW
