募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
ショベルやクレーンなど建設機械、物流機械においては、安心安全のための運転支援機能や省人化のための遠隔・自動運転が求められています。
これらの実現には、機械周辺の作業者、障害物、地形、他の機械などを、カメラを代表とする多様なセンサでセンシングし、認識・計測する技術が必要です。また、それらを現場で活用できるレベルの性能、実機に搭載可能な品質とコストを備える装置として完成させる実装技術も不可欠となります。
自動ショベルや自動クレーン向けの必要機能、建設物流機械向けの近い将来に関わる重要課題を多数実行中でもあるため、そのQCD達成に向けた問題分析力や牽引力、品質を伴う技術力を備える人員増強のための募集です。
【ミッション】
建設・物流機械向けの環境認識技術開発ポジションです。
カメラや3D点群等を用いたセンシング／認識アルゴリズムの企画・開発から実機実装、知財戦略、プロジェクト管理まで担います。
遠隔・自動化やDXを支える差別化技術を創出し、構想立案から商品化まで一気通貫で推進するミッションでございます。
【具体的な職務内容】
１．企画、立案
・技術動向、競合動向、自社事業の強み弱み、ユーザや顧客の困りごとなどを調査分析し、新機能の企画および技術開発を提案。
・企画書を作成し、経営陣にプレゼン、予算獲得。
２．技術開発
・企画実現に向け、技術調査と導入、技術開発、プロト試作、実験室レベルの評価。
・事業部門と協業し、製品適用、実用化のための商品化開発、実機レベルの評価。
３．知財
・アイデアの保護や戦略的としての特許出願、他社特許の調査。
・知財部門の支援のもと、アイデア発掘、出願原稿作成、他社特許分析、侵害回避。
４．プロジェクト管理
・予算、工程、契約、調達、設備などの管理。
・部門の管理者や法務部門、経理部門とも協業し、予算や工程の管理と報告、契約書文面の折衝調整、必要な書類作成。
５．協業、育成
・協力先の企業や事業部門との折衝調整、若手技術者の指導、育成。
・実機テストや技術レビューなどの日程や場所の調整。若手技術者の進捗や成果物のフォロー、OJT。
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- 応募資格
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- 必須
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■画像、３D点群、音声などの処理、認識機能の開発経験
■特許調査や出願の経験
- 歓迎
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■マルチモーダルなロボット意思決定の開発経験
■アルゴリズム軽量化や組込化、動的システムのアーキテクチャ設計や実装
■要件定義、機能分解、技術課題展開など技術文書作成。
■疎結合とAPI化を意識したソフトウェア設計ができること。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 550万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 週休2日（土・日）、国民の祝日、メーデー（5月1日）、年末年始、
夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、
年次有給休暇22日（年度途中の入社の場合は入社日付に応じ按分）
