営業(法人向け)
コンサルティングセールス(リーダー候補)【名古屋】物流・製造◇【東海/8月4日開催】1day選考会!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月13日~8月26日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/08/13 ~ 2026/08/26)
営業(法人向け)
コンサルティングセールス(リーダー候補)【名古屋】物流・製造◇【東海/8月4日開催】1day選考会!
株式会社タイミー
上場企業
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
■増員募集
物流・インフラ業界は今、深刻な労働力不足や物流網の維持という、社会の根幹に関わる構造的な転換期にあります。
今回募集するのは、こうした大きな課題を抱える物流業界の既存クライアントに対し、現場のあり方を根底から変えていくコンサルティングセールスのポジションです。
仕事内容
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【東海/8月4日開催】1day選考会
▼開催日時
2026年8月4日 18:00~
※開催時間は変更になる場合があります。
▼開催場所
愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16 丸の内Oneビルディング 8階
地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」徒歩1分
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物流・製造業界の既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」を活用したコンサルティング提案をお任せします。
単なる人材マッチングに留まらず、現場のオペレーション改革や事業成長までを伴走する、介在価値の高い仕事です。
■仕事内容
<扱う商材>
利用ユーザー数1,000万人を超えるスキマバイトアプリ「タイミー」。1回ごとの稼働で売上が発生する成果報酬型サービスです。
<提案先>
物流・製造領域の既存クライアントです。
企業の規模に応じて、数億円~数百億円の「SMB領域」または数百億円~数兆円の「ENT領域」のいずれかを担当します。
<仕事の流れ>
▼経営層や事業責任者への課題ヒアリング
▼人件費構造や現場オペレーションの分析・課題特定
▼多店舗展開や別職種への導入拡大に向けた戦略立案・提案
<仕事のポイント>
「売って終わり」の営業ではありません。
導入後も利用満足度向上のために継続的にサポートし、クライアントの事業成長に深くコミットします。
フットワーク軽く現場へ足を運び、信頼関係を築くことが成功の鍵です。
■働きがい
日本の労働力不足という、避けては通れない社会構造的な課題に、事業を通じて向き合える大きなやりがいがあります。
自らの提案でクライアントの事業が改善され、ひいては社会インフラが支えられていく。
そんなスケールの大きな手応えを感じながら、経営レベルの課題解決スキルを磨くことができる環境です。
■教育・キャリア
今回はリーダー候補としての採用です。
成果を正当に評価する風土があり、年齢や社歴に関わらず、早期にリーダーやマネージャーへと抜擢されるチャンスが豊富にあります。
急成長中の組織だからこそ、自身の成長が事業の成長に直結するダイナミズムを実感できます。
応募資格
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- 必須
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・法人営業経験(2年以上)
└クライアントの課題に対し、解決策を提案してきた経験
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
雇用形態
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正社員
勤務地
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愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16 丸の内Oneビルディング 8階
地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」徒歩1分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 09:30~15:30
月平均残業時間:20時間~30時間
※9:30~18:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
年収・給与
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年収:500~900 万円 月給制 基本給:416666円
残業代:全額支給 ※営業インセンティブ制度あり
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与:あり 業績連動賞与あり
昇給:あり 年2回(人事考課にて給与改定あり)
待遇・福利厚生
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・従業員持株会:従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要)
・ダブルタイミーデイ:社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限あり)
・書籍購入:業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入
・セミナー費用補助:業務に必要なセミナー参加費を補助
・部活動:趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
・チームビルディング:チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる
・結婚祝い金:結婚した従業員に祝い金を支給
・引っ越し費用:Uターン/Iターンにて発生する転居についての引っ越し費用は負担あり(社内規定あり)
休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇,育児休暇
選考プロセス
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面接2~3回
書類選考→一次面接(人事担当者または現場GM)→最終面接(部長または本部長)→内定
※選考フローは変動する可能性があります
会社概要
社名
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株式会社タイミー
事業内容・会社の特長
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「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ『タイミー』をはじめとする事業を展開しています。
近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口不足が深刻化し、それと同時に、働き手への負荷が増大しています。
『タイミー』は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える『人材』に関する経営課題を解決。また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにする世界を目指しています。
設立
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2017/8/1
従業員数
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1,677名(うち正社員1,261名)[2026年7月時点]
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