マーケティング・販促企画
【多国籍×大手通信】マーケティングディビジョン ブランドマーケティング戦略部:マーケティング担当
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掲載期間:26/07/15~26/07/28求人No:ISC-160000000000000
NEWマーケティング・販促企画

【多国籍×大手通信】マーケティングディビジョン ブランドマーケティング戦略部:マーケティング担当

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
急速に変化する市場環境の中で、サービスのさらなる成長とブランド価値向上を実現するため、マーケティング戦略領域の強化を目的とした増員募集です。

本ポジションでは、市場動向や顧客行動を深く分析し、データに基づいたマーケティング戦略の立案から施策実行、効果検証まで一気通貫で携わっていただきます。単なる広告施策の企画・運用ではなく、顧客体験の向上や事業成長に直結するマーケティング戦略を自ら描き、推進できる点が大きな魅力です。

また、大規模なユーザーデータや豊富なサービス基盤を活用しながら、経営層への提案や意思決定支援にも関わることができ、マーケターとしての専門性だけでなく、事業を動かす視点を磨ける環境です。

これまで培ってきたマーケティング戦略、データ分析、顧客理解の経験を活かし、より大きなインパクトを生み出したい方に最適なポジションです。
仕事内容
市場・顧客データをもとにマーケティング戦略を企画立案し、KPI設計、施策効果検証、改善提案、経営層へのレポーティングまで幅広く担当いただきます。
大規模な通信サービスのブランド成長を支えるマーケティング戦略担当として、市場や顧客データをもとに、マーケティング施策の企画立案から効果検証、改善提案まで幅広く携わっていただきます。

本ポジションでは、単なる広告施策の運用担当ではなく、ユーザーの行動や市場トレンドを深く分析し、事業成長につながるマーケティング戦略を自ら設計・推進していただく役割です。豊富な顧客データやサービス基盤を活用しながら、ブランド価値向上と顧客体験の最大化に向けた取り組みをリードできます。

【具体的な業務内容】
・市場環境、競合動向、ユーザー行動に関する情報収集・分析
・データに基づいたマーケティング戦略の企画立案、検証、改善推進
・マーケティング施策におけるKPI策定、効果測定、予測分析
・広告・メディア予算の最適化に向けた企画および分析
・定量・定性データを活用した顧客インサイトの抽出
・分析結果をもとにした経営層向けレポーティング、提案資料作成

また、社内の複数部門や関連チームと連携しながらプロジェクトを推進するため、マーケティング領域だけでなく、事業全体を俯瞰する視点やプロジェクト推進力を磨くことができます。多様な専門性を持つメンバーと協働しながら、より効果的なマーケティングコミュニケーションを創り上げていくことが求められます。

さらに、プレゼンテーション資料の作成や経営層への報告機会もあり、施策の実行だけではなく、戦略立案や意思決定支援にも深く関与できます。グローバルな環境の中で、英語を活用しながら幅広いステークホルダーと連携できる点も本ポジションの魅力です。

大規模ユーザーを抱えるサービスの成長フェーズにおいて、自身の提案や分析結果が事業戦略やサービス改善に直結する、影響力の大きいポジションです。マーケティングの専門性をさらに高めたい方、データを活用して事業成長を牽引したい方にとって、大きな挑戦と成長機会を得られる環境です。
応募資格
必須
【必須条件】
以下(1)または(2)に該当する方

(1) 事業会社またはコンサルティングファームでの業務経験:
・3年以上のマーケティングコミュニケーション戦略の立案、実行、効果測定の経験
・戦略立案に付随するデータ分析業務の経験 (市場調査、利用データ分析、競合調査など)
・KPI設定、効果測定、改善提案の経験

(2)定量データの収集・分析、モデリング、データ可視化に関する業務経験:
・3年以上の定量データの設計、抽出、分析経験
・機械学習、統計分析を用いたモデリング経験
・データ可視化ツール (Tableau, Power BIなど) を用いたデータ可視化経験
・分析結果に基づいたレポート作成、提案経験
歓迎
【歓迎するスキル・経験】

・マーケティング分析や市場調査の結果をもとに、経営層やステークホルダーへ提案・報告した経験
・複雑なデータや情報を整理し、相手に合わせて分かりやすく伝えるプレゼンテーションスキル
・通信、モバイル、ITサービスなどの業界におけるマーケティング・事業企画経験
・複数の部門や専門チームと連携し、プロジェクトを推進した経験
・社内外の関係者を巻き込みながら、目標達成に向けて主体的に行動した経験

また、変化のスピードが速い通信業界において、市場トレンドや顧客ニーズを的確に捉え、新たなマーケティング施策へ落とし込む力も重要です。既存の手法にとらわれず、データや顧客インサイトを活用しながら、より良いサービス体験やブランド価値向上を追求できる方を求めています。

大規模なサービス基盤を持つ環境で、自身の提案力やプロジェクト推進力を活かし、事業成長に直接貢献したい方にとって、これまでの経験をさらに広げられる魅力的なポジションです。
募集年齢(年齢制限理由)
目安:30代~40代半ば
(ご経験やスキルに応じ、前後する場合もあります) (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
データを活用しながらマーケティング戦略を描き、事業成長を牽引したい方に最適なポジションです。

本ポジションでは、単にマーケティング施策を実行するだけではなく、市場環境やユーザー行動を深く分析し、課題発見から戦略立案、施策実行、効果検証まで一貫して携わっていただきます。データに基づいた意思決定を通じて、ブランド価値向上や顧客体験の最大化に貢献できる方を求めています。

特に、数字やデータから本質的な課題を見つけ出し、具体的なマーケティング施策へ落とし込める方が活躍できる環境です。また、分析結果や戦略を分かりやすく整理し、経営層や関係部署へ提案できるコミュニケーション力も重要となります。

さらに、多様な部門や専門性を持つメンバーと連携しながらプロジェクトを推進するため、周囲を巻き込み、主体的に行動できる方を歓迎しています。変化のスピードが速い通信・IT領域において、新しい市場機会を捉え、既存の枠にとらわれず挑戦できる方にとって、大きな成長機会があります。

これまで培ったマーケティング戦略、データ分析、プロジェクト推進の経験を活かし、自身のアイデアや提案によってサービスの成長を加速させたい方、より大きな事業インパクトを生み出したい方におすすめのポジションです。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
マーケティング担当
勤務地
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。
勤務時間
標準勤務時間帯 9:00~17:30
※朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。
※休日勤務または、所定時間外勤務を指示する場合があります。
※一部、フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00(朝会実施日は 8:00~12:00)
※裁量労働制の適用あり
年収・給与
月給 283,000円~(内訳:基本給 214,937円+40時間分の固定残業代 68,063円)
※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。
※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。
※通勤手当を支給します。(ただし条件および上限額あり)
待遇・福利厚生
・各種健康保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 )
・カフェテリア制度(朝食・昼食・夕食を基本無料で提供)
・社員持株会、ストックオプション制度
・フィットネスジムなどの健康支援制度
・社内クラブ活動
・賞与(6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。)
・昇給(1月・7月に、コンピテンシー評価に基づき決定します。)
休日休暇
• 完全週休 2 日制(土・日)
• 祝日
• 年次有給休暇(初年度 10 日 以降勤続年数に応じて付与日数変動あり)
選考プロセス
書類選考、適性検査

面接(複数回)

最終面接

内定

※選考回数や内容は、候補者様のご経験や応募ポジションにより変更となる場合がございます。
※オンライン面接での実施となる場合があります。
※応募から内定までは通常2週間~1ヶ月程度を想定しています。
キャリアパス・評価制度
本ポジションでは、マーケティング戦略の企画立案から実行、効果検証まで幅広く経験し、事業成長を牽引するマーケティング人材としてキャリアを広げることができます。

入社後は、市場分析や顧客インサイトの把握、KPI設計、マーケティング施策の改善提案などを通じて、データドリブンなマーケティングスキルを磨いていただきます。さらに、経営層への提案や複数部門との連携を通じて、戦略策定やプロジェクト推進力を高めることが可能です。

将来的には、ブランドマーケティング領域のリーダー、マーケティング戦略責任者、事業グロースを担うポジションなど、より大きな裁量を持ってサービス成長を牽引するキャリアを目指せます。

大規模な顧客基盤と豊富なデータを活用し、自身の分析や提案が事業成果に直結する環境で、マーケターとしての専門性とビジネス視点の両方を高められるポジションです。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内最大級の顧客基盤とデータを活用し、世界中に新たな価値を届けるIT・通信サービス企業です。

70以上のサービスを展開し、EC、フィンテック、モバイル、デジタルコンテンツなど、多様な事業領域を通じて人々の生活を支える独自のエコシステムを形成しています。ショッピング、決済、金融、通信など日常生活に密接したサービスを横断的につなげることで、ユーザー一人ひとりに最適な体験を提供し、継続的な価値創出に取り組んでいます。

同社の大きな強みは、豊富なユーザーデータとテクノロジーを掛け合わせたデータドリブンな事業運営です。顧客行動や市場トレンドを分析し、そのインサイトをサービス改善やマーケティング戦略、新たな事業機会の創出につなげています。データを起点とした意思決定を重視することで、変化の激しい市場環境においてもスピード感を持って成長を続けています。

特に通信領域では、エコシステム拡大の重要な成長戦略として位置づけられており、モバイルサービスを中心とした新たな顧客接点の創出や、既存サービスとの連携強化を推進しています。大規模な顧客基盤を活かしながら、ブランド価値向上、顧客体験の改善、マーケティング戦略の高度化など、事業成長に直結する挑戦ができる環境です。

また、国内外の多様な人材が活躍するグローバルな組織であり、年齢や役職に関わらず、社員一人ひとりが主体性を持って新しいアイデアを形にできるカルチャーがあります。幅広い事業領域を持つため、専門性を深めるだけでなく、事業企画やサービス開発など、将来的なキャリアの可能性も広げることができます。

大規模なサービス基盤、豊富なデータ、最先端のテクノロジーを活用しながら、社会に大きなインパクトを与える仕事に挑戦したい方にとって、成長機会と裁量の大きい魅力的な環境です。

設立
1997年2月7日
資本金
4,595億800万円
売上高
約2兆4,966億円(連結)※2025年度実績
従業員数
29,419名(連結)/9,989名(単体)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

TG Japan株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305061紹介事業許可年:2011年
設立
2011年
資本金
2200万円
代表者名
取締役 グループCEO 黄 繩慶
従業員数
法人全体:18

人紹部門:9
事業内容
TGグループは、シンガポールに本社を置き、アジア9か国の市場に展開するグローバル人材紹介会社です。
当社人材紹介事業では、企業各社の採用ニーズを元に求職者様のキャリア志向を的確にマッチングし、最適な案件のご紹介を行っています。業界・職種ごとに専門性を持つコンサルタントが、求職者様一人ひとりのキャリア志向や強みを深く理解し、中長期的なキャリア形成を見据えた転職支援を行っています。非公開求人を含む豊富な案件の中から最適なポジションをご提案し、書類添削や面接対策、条件交渉まで伴走型でサポートいたします。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305061
紹介事業許可年
2011年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
TG Japan株式会社
〒1000011 東京都千代田区内幸町1丁目1番1号 帝国ホテル5階 508
ホームページ
https://tg-hr.co.jp/ja/
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