募集要項
- 募集背景
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大規模な車載開発では、ソフトウェア規模の拡大と開発サイクルの短期化に伴い、構成管理、CI/CD、インテグレーションの高度化が重要な課題となっています。
品質・トレーサビリティ・開発効率を両立しながら、複数チーム間の連携や統合を安定して推進できる開発基盤の強化が求められています。
効率的なソフトウェア開発を実現するために構成管理やCI/CD、インテグレーションの設計・運用をリードできる技術者を募集しています。
- 仕事内容
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大規模車載開発における構成管理、CI/CD、インテグレーション環境の設計・構築・運用を担当いただきます。
＜おすすめポイント＞
・大規模開発の根幹を支えるやりがい
・自動化や標準化で専門性を高められる
・品質要求の高い車載分野での経験価値
■業務内容
プロジェクト関係者と連携しながら、以下のような開発業務に携わっていただきます。
・構成管理ルール、ブランチ戦略、リリース管理の設計・運用
・CI/CDパイプラインの構築・改善
・ビルド、テスト、静的解析、成果物管理の自動化
・複数チーム間の統合・結合開発におけるインテグレーション推進、評価
・開発標準、運用手順、品質管理プロセスの整備
・開発環境・インフラの改善、課題分析、継続的なプロセス最適化
※経験・習熟度に応じて、できる範囲から段階的に業務をお任せします。
■働き方
・自社拠点での開発となりますが、開発フェーズや状況に応じて顧客先へ出張があります。
・慣れるまでは先輩社員と同行し、サポート体制のもとで対応します。
■働きがい
・大模車載開発における構成管理、CI/CD、インテグレーションの基盤を支える重要な役割を担い、開発全体の品質向上に貢献できます。
・複数チームや関係部門と連携しながら、開発プロセスの改善や標準化を推進することで、プロジェクト全体への影響を実感できるポジションです。
・自動化や仕組み化を通じて、開発効率や安定性の向上に取り組めるため、技術者としての専門性を高めることができます。
・車載分野ならではの高い品質要求に応える経験を通じて、幅広いスキルと実践力を身につけることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
モビリティシステム開発センター モビリティ開発二部への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・組み込みソフトウェア開発における構成管理、CI/CD、またはインテグレーションの実務経験
・Linuxコマンド操作スキル
・シェルスクリプト作成スキル
・Git等を用いたソースコード管理の知識
・ビルド、テスト、デプロイ自動化に関する基礎知識
・デバッガを用いた解析経験
・Git,SVNなどのバージョン管理ツール使用経験
・基本的な開発環境（Make/CMake、クロスコンパイル環境）
※英語スキル（技術書を読むことに抵抗がないレベル）が必須です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目9-18番地 新横浜TECHビル
アクセス：各線「新横浜駅」より徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※全社としての在宅勤務率は50～60％となっております。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：15時間～30時間
※9:00～17:45の時間帯で勤務する方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～850 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
役職手当
在宅勤務手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回(約5カ月)
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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語学研修・TOEIC受講奨励、社内食堂完備、保養施設等完備、レクリエーション補助、部活動、サークル活動
財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金制度、保養施設等完備、慶弔見舞金制度、ラーニング&コミュニケーション促進制度
資格取得奨励金制度（基本情報処理技術者：12万円、応用情報技術者：24万円、エンベデッドシステムスペシャリスト：24万円）
語学支援制度（約6ヶ月間の英会話の提供・費用75%補助）
■研修制度
入社時研修、OJT・メンター制度、スキルアップ・個別研修、ビジネススキル研修
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→一次面接（部門長、人事）→最終面接（役員）→内定
※選考は全てオンラインで実施します。
※選考フローは変動する可能性があります。
