プロダクトマネージャー
AIプロダクトマネージャー◆Y!mobile事業/働き方◎/キャリアパス◎/フルフレックス
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掲載期間:26/07/15~26/07/30求人No:EAGE-725073
NEWプロダクトマネージャー

AIプロダクトマネージャー◆Y!mobile事業/働き方◎/キャリアパス◎/フルフレックス

ソフトバンク株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
Y!mobileブランドのWEBサイトおよびオンラインショップの企画・推進を担う同社。通信業界をリードするポジションを目指し、AIをはじめとする先端技術を用いた革新的な取り組みを積極的に進めています。現在は組織の変革期にあたり、事業の中核を担うプロパー社員をコアメンバーとして募集します。本部長直下の重要プロジェクトにおいて、Y!mobileの未来、ひいては通信業界のスタンダードを塗り替える挑戦を共に推進していく仲間を求めています。
仕事内容
Y!mobileのオンライン領域において、AI技術を活用した革新的なプロダクトやサービスの企画・推進を担います。通信業界のスタンダードを塗り替える、先進的な取り組みに挑戦できるポジションです。

<おすすめポイント>
●本部長直下の重要プロジェクト
●通信業界の常識を覆す挑戦
●自らの意思で企画を推進可能

■具体的な仕事内容
AIプロダクトマネージャーとして、Y!mobileのオンライン領域におけるAI活用を全面的にリードします。

●AIプロダクトの企画・立案
Y!mobileオンラインショップの購買体験向上のため、購買検討から申込までの各ステップにおけるAI最適提案アルゴリズムの策定や、新サービスの企画を主導します。

●ベンダー・パートナー管理
課題解決に最適なAIベンダーの選定から、導入・運用プロセスのリードまで、プロジェクトの実務全般を担います。

●組織横断のAI推進(兼務)
AI推進課のメンバーとして、本部全体のAI活用をリードします。技術・ビジネス両面から組織を支える「AIのハブ」としての役割が期待されます。

■この仕事で得られるもの
同社は現在、組織の変革期を迎えています。単なる導入担当に留まらず、事業のコアメンバーとして、本部長直下のプロジェクトを推進できるのが大きな魅力です。自らのアイデアや企画力を存分に発揮し、Y!mobileの未来、ひいては通信業界全体のスタンダードを自らの手で塗り替えていく。そんな大きな手応えと達成感を得られる仕事です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
コンシューマ事業統括 LINE&Y!mobile事業推進本部 オンライン推進統括部 オンライン企画部への配属です。
応募資格
必須
以下いずれも必須
・生成AIを活用したプロダクトまたはサービスの企画・導入経験
・外部ベンダーや開発パートナーのマネジメント・ディレクション経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させた経験(PM/PMO)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地:東京都港区海岸1‐7‐1 東京ポートシティ竹芝 オフィスタワー
沿線名:ゆりかもめ「竹芝駅」徒歩約2分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~3日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
※「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙です。
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:610~1000 万円
月給制
基本給:301313円
残業代:全額支給
変動手当:深夜勤務手当 
休日勤務手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
選考回数2回(適性検査なし)

会社概要

社名
ソフトバンク株式会社
事業内容・会社の特長
■ソフトバンク株式会社
日本国内での移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供。ソフトバンクグループの中で国内通信事業を担い、ライフスタイルを変革しモバイルインターネットでのNo.1企業を目指し、事業拡大を行っています。

■ソフトバンクグループ
基軸とする事業は「持株会社投資事業」、「ソフトバンク・ビジョン・ファンド事業」、「ソフトバンク事業」および「アーム事業」です。

■女性活躍の推進 ~管理職の女性比率を2035年度までに20%へ~
ソフトバンクは女性活躍の推進に力を入れており、管理職の女性比率を、2030年度までに約2倍の15%、2035年度までに約3倍の20%とする目標を設定しています。
設立
1986年12月9日
従業員数
単体:18,895人 連結:55,070人
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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