募集要項
- 募集背景
- 案件増加のため
- 仕事内容
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住友商事本社のオフィス管理、運営業務をサポートする仕事です。住友商事本社のオフィス管理、運営業務をサポートする仕事です。
■魅力/特徴
経験を活かしたご活躍、労働環境の改善を目指せます!
年休122日、有給取得率82%、土日祝休みと働きやすい環境◎
同社の管理物件は、7割ほどがグループ物件となります。
住友商事開発のオフィスビル「PREX」シリーズでは、開発~管理まで一貫して案件に携わっています。
■具体的には
※下記業務を、入社時のご経験に応じてご対応いただきます。
オフィスプランニング業務 (オフィスレイアウト変更等※実際の工事担当ではなく、各部や業者との打合せ等や図面を確認)
環境マネジメント管理
受付業務関連、来客用会議室運営管理、専用部警備関連、全社行事対応
予算、税務、保険、社内家賃、固定資産管理 等
社内施設管理(食堂施設、接待施設、共用会議室、音響映像システム、駐車場他)
■同社のバックグラウンドと特色について
住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。
現在では
清掃ロボット
Upright Green
→独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム 本社の壁面にも有り
ValuSpec
→施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション。コストやエネルギーが適性かの診断。
など新ビジネス/新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。
■同社の特徴/魅力
同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名/大型物件を管理する醍醐味を味わえます。
受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。
■案件例
晴海アイランドトリトンスクエア(大型複合施設)
クイーンズスクエア横浜(大型複合施設)
テラススクエア(複合施設/同社が一貫管理)
住友ビルディング(大阪)
「SOSiLA(ソシラ)」シリーズ(住友商事開発の物流施設)等
- 応募資格
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- 必須
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【必須】下記いずれかのご経験
総務系業務全般(2年以上)
ファシリティマネージャー経験
オフィスレイアウト変更に携わったことがある方
(オフィス内装の施工監理経験も歓迎です。)
【尚可】
CAD使用経験
什器 固定資産の管理及び株主総会運営、オフィスレイアウト変更等
経理経験
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力の高い方
■話の構成を立てて、会話ができる方
■施工管理のご経験があり、内勤業務へ転換を希望する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:00~17:30(休憩1時間)フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収例】500万円~620 万円
【月収例】278,300円~
※上記は年齢/経験/資格に応じて変動いたします。
※時間外手当は全支給いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
※上記想定年収は基本給と平均残業時間20時間分の想定残業代、住宅手当(支給要件有)、賞与が含まれる金額となります。
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当※全額支給
■社会保険:社会保険完備
■厚生年金基金
■退職金制度
【教育制度/資格補助補足】
■階層別研修制度
■資格取得褒賞金制度有
【その他補足】
■レクリエーション/クラブ活動補助制度
■企業型確定拠出年金制度
■福利厚生倶楽部加入
■財形貯蓄制度
■宿泊補助金制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日122日】
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考(顔写真必須) 1次選考+適性検査1 2次選考+適性検査2 最終選考 内定
