募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員増員の為
- 仕事内容
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福利厚生超充実！離職率5％以下！働きやすさ◎案件数◎【案件概要】
プラントの設備に関わる設計、積算、調達、施工管理業務エネルギーを供給し日本の社会全体を支える製油所や石油化学工場、万が一に備え国家レベルで石油を備蓄する石油備蓄基地、さらに化学プラントや食品プラントなどといった、あらゆる設備の設計やメンテナンスなどを担っています。
プラント設備のエンジニアリングを通して、エネルギーや産業という国の根幹を守る役割を果たし、産業の発展のため、日々挑戦を続けることが可能な案件です。
【業務内容】
・配管ルート計画、コンポ調整
・配管施工図等作成
・配管耐震解析、構造物の耐震解析
・汎用ソフト等による耐震計算、応力検討
・プラント施工管理 等
《使用ツール》
・2D、3DCAD ※経験あれば尚可
・社内解析ツール
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・高卒以上
・Word、Excelが一通り操作できる方(複雑な関数等は使いません)
・一般的なビジネスマナー(挨拶、電話応対、メール等)ができる方
【尚可】
・機械設計経験のある方
・耐震解析業務の知見・経験、理系・大卒以上歓迎
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームで協力し、責任感をもって業務を遂行いただける方
・自ら考え、周りに伝えることが出来る方
・自責で物事を考えることが出来る方
・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる方
・CAD操作技術を身につけたい、専門性の高いスキルを磨きたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（労働条件の変動なし）)
- 勤務地
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※プロジェクト先による
※プロジェクト先による
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（実働8時間） ※プロジェクトにより異なる場合有り
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（別途決算賞与を支給する場合有）
昇給:賃金改定年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限15万円）、時間外手当（全額支給）、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度（確定拠出年金制度）、財形貯蓄制度、介護保険
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日122日、年2回の土曜出勤あり（2月と7月、いずれも祝日を含む週の土曜日）
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※ポジションにより面接回数が追加となる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
