サーバ・ネットワークエンジニア
【東京:リモート】クラウドエンジニア(自社教育業界向けICT製品)
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掲載期間:26/07/14~26/07/29求人No:WORKP-408966193
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【東京:リモート】クラウドエンジニア(自社教育業界向けICT製品)

チエル株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【教育×ICT化の支援】スタンダード市場上場で安定性抜群/各種福利厚生充実◎
【職務概要】
同社が開発する教育機関向けシステムのインフラ設計、環境構築、および運用保守業務を担当します。

【職務詳細】
大手クラウドサービスを用いた自社クラウド製品を中心に、以下の業務に携わります。
・主要クラウドサービスと連携した自社クラウド製品のインフラ設計
・自社クラウド製品の環境構築および運用保守
・自社クラウド製品のバージョンアップ作業
・自社クラウド製品のネットワーク・サーバー領域におけるインフラ設計、環境構築、運用保守

【ポジションの魅力】
・FIDO生体認証やクライアント証明書、低学年向けQRコードなど、文科省基準のMFA(多要素認証)と高いUXを両立させるIdP開発を主導できます。
・Google/Microsoft 365のGraph APIをフル活用。数万人規模のアカウント自動プロビジョニングや、高度なマルチテナント設計に携われます。
・始業と同時に一斉ログイン・WebRTC画面配信が走る、特有の超高密度トラフィックを低コストで安定稼働させるスケーラブルな設計に挑戦できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webまたはクラウドのインフラ管理、運用経験
・教育界のインフラ整備促進に関心や意欲がある姿勢

【尚可】
・ITインフラの要件定義の経験
・プログラミング言語(自動化やデプロイメント用)を用いた実務経験
・データベースを用いた実務経験
・データ分析ツールを用いた実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・教育業界に携わりたいという意欲がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー22F
りんかい線「天王洲アイル」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分)※1日あたり所定労働時間8時間
年収・給与
年収:550万~680万程度
月給制:月額289100円
給与:※月額に地域手当を含む
賞与:年2回(6月25日・12月10日)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
住宅手当、家族手当、慶弔見舞金、社員持株会制度、インフルエンザ予防接種費用補助、確定給付年金制度、特許申請報奨金制度、再雇用制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月4日)、年次有給休暇(4月1日~9月30日入社:15日、10月1日~3月31日入社:5日を入社日に付与/以後毎年4月1日に付与)、結婚休暇、忌引休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接+筆記試験 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
チエル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■教育用ソフトウェア、ネットワーク及びシステムの企画・研究開発、コンサルティング、操作要員・技術要員等の指導者育成■情報通信サービス及び情報提供サービスに関する業務■情報処理機器、電気通信機械器具、事務用機械の製造及び販売■教材、教育機器、文房具の企画、開発及び販売

【会社の特徴】
「子供たちの未来のために、世界中の先生の授業を ICT で支える」を企業理念に掲げて設立。

シェアトップクラスのフルデジタル CALL システムや、タブレット対応授業支援システム、クラウド型教材配信サービスなどの開発・制作を手がける、教育市場に特化したICT専業メーカーです。

■同社は、「知」と「得る」という2つの言葉の融合です。子どもたちの可能性ある未来を築いていくために、教育という分野でサポートしていきたい、そういう思いを込めています。
設立
1997年10月
資本金
3億3600万円
売上高
2024年3月期(連結) 売上高:4621百万円 経常利益:662百万円 2023年3月期(連結) 売上高:3866百万円 経常利益:620百万円 2022年3月期(連結) 売上高:4095百万円 経常利益:647百万円
従業員数
連結:311名、単体:52名(2025年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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