経理
【東京:リモート】経理(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/14~26/07/29求人No:WORKP-408955685
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【東京:リモート】経理(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アンドパッド
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【建設業界×SaaS】業界に革命を起こすクラウド型建設プロジェクト管理サービス!
【職務概要】
同社の経理(リーダー候補)として、日次経理業務から単体・連結決算業務、業務改善などをお任せいたします。なお、ジョブローテーションにより短期間に幅広い経理業務を経験いただくことを想定しています。

【職務詳細】
・月次決算業務(請求書仕訳起票、売上処理や固定資産などの各種決算整理仕訳など)
・四半期決算/年度決算業務(各種決算整理仕訳や開示書類の作成など)
・連結決算業務(連結精算表や連結修正仕訳の作成など)
・インターネットバンキングでの振込申請
・業務フローの確立、改善
・新規事業の会計論点整理含めた社内各種プロジェクトへの参画

【ポジションの魅力】
急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、様々な経理業務に携わることが可能です。そのため、基本の会計知識から、より専門的かつ高度な会計・税務知識を身に付けること、及び組織拡大への貢献の双方に携わることが出来る環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・事業会社、税理士法人・会計事務所での経理関連業務の経験3年以上
・日商簿記2級以上(もしくは同等の知見)

【尚可】
・上場企業もしくは上場準備企業での経理実務経験
・連結決算業務の経験
・税金関連業務の経験
・SaaS または B to B 企業での経理実務経験
・表計算ソフトスキル(自ら各種関数・機能を駆使した改善等の経験等)
・経理プロジェクトの参画経験(インボイス制度や基準改定対応など)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・社会課題解決への熱意があり、同社のミッションに共感できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(延長する場合あり))
勤務地
〒108-0073
東京都港区三田3‐5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分
都営三田線・都営浅草線 「三田」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックス制(コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:600万~900万程度
月給制:月額429000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、交通費規定支給(月3万円上限)、リモートワーク手当(一時金:20,000円、5,000円/月)、出張手当、近隣住宅手当、結婚/出産祝い金、弔慰金、書籍購入補助制度、従業員持ち株会(奨励金あり)、PC支給(Windows/Mac)、インセンティブ(年4回)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後)、特別休暇(入社日に3日付与/半年後消滅)、育児有給休暇、子の看護・介護休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2~3回)⇒ 内定
※ポジションによっては回数の変更/リファレンスチェック/適性検査があります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アンドパッド
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建設・建築業界向けクラウド型建設プロジェクト管理サービスの開発・提供

【会社の特徴】
同社は「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。

2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、
利用企業数23.3万社、ユーザー数68.4万人を超え、業界シェアトップクラスのプロダクトにまで成長しています。

2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、
建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。
設立
2012年9月
資本金
5653320948円(資本準備金含む)
売上高
-
従業員数
985名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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