募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★地域密着だからこそ実現できる、経営者に寄り添う本質的なM&A支援★【パソナキャリア経由での入社実績あり】広島を中心とした地域企業のオーナー経営者に対し、M&A・事業承継・ファンド・資本政策などを通じた経営支援を担当します。
単なる「M&A仲介」ではなく、企業の未来をともに考える経営パートナーとして、戦略立案から案件実行、成約後のフォローまで一気通貫で携わります。
【主な業務】
■オーナー経営者への経営課題・成長戦略のヒアリング
■事業承継・企業成長・事業再生に関する資本政策の立案・提案
■M&A戦略の策定および実行支援
■企業分析・企業価値評価
■M&A候補先の探索・マッチング
■条件交渉、契約締結、クロージングまでの一連のアドバイザリー業務
■営業店との連携による案件ソーシング・案件推進
■ひろぎんキャピタルパートナーズ（HiCAP）が運営するファンド案件のアドバイザリー業務（案件ソーシング～エグゼキューション）
■M&A成立後も、買い手企業への次回M&A戦略の策定支援、元オーナー様への様々なサポート（資産運用等）、ひろぎんグループ全体での伴走支援（DX・人事・金融・ビジネスマッチング）など総合力を活かしたフォロー
【仕事の魅力】
◆「会社を守る」ためのM&A
対峙するのは地場のオーナー経営者です。
経営者にとって会社は"我が子"のような存在。その想いを理解し、企業や従業員、地域社会の未来を考えながら最適な資本政策を提案します。利益だけを追求するM&Aではなく、「会社を未来へつなぐ」ためのM&Aを実践できます。
◆究極の地方創生に携われる
広島では人口流出や後継者不足が地域課題となっています。
地域企業が存続・成長することで雇用が生まれ、人材が集まり、地域が活性化する――。
企業支援を通じて広島、日本全体の活力向上へ貢献できる社会的意義の大きな仕事です。
◆M&Aだけでは終わらない総合支援
ひろぎんホールディングスは「地域総合サービス会社」への進化を掲げています。
M&Aだけでなく「DX・デジタル化支援」「人事コンサルティング」「ビジネスマッチング」「エクイティ投資」「ファンド」「事業承継」
など、多面的なソリューションを提供できるため、より広く本質的な経営支…
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかのご経験がある方
・事業会社にてM&A関連業務のご経験
・メガバンク等の金融機関やコンサルファームでのご経験
・事業会社にて経営企画、財務業務のご経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県広島市中区紙屋町1‐3‐8
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 600万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、有給休暇12日～20日、連続休暇制度（年1回1週間）、短期休暇（年1回4日間）、リフレッシュ休暇、介護看護休暇、有給休暇他各種特別休暇、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、地域貢献活動休暇制度 など
