営業(法人向け)
コンサルティング営業(HR経験2年以上)
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掲載期間:26/07/14~26/07/27求人No:ITTS-004012
NEW営業(法人向け)

コンサルティング営業(HR経験2年以上)

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
●日本全国2万5千社余りのエージェント様の特徴を反映した独自のデータベースを活用し、クライアントの母集団形成を実現します。データベースから求める人材像にマッチしたエージェント様 数百社を抽出、協業しクライアントの最適&最大の母集団形成を実現する。そんな独自のアウトソーシングサービスを提供しています。クライアントとなる募集企業様は6割程度が上場企業です。従来のパートナー様に加えて、新たに提携した2社の豊富な顧客チャネルが加わり、より多くのサービス提供が見込まれます。今年6月にも新たな業務提携も予定しております。これらにより今後一層のサービス展開を目指していきます。
●また一方で、新規事業の取り組みにも積極的です。2021年に立ち上げたSaaS事業「エージェントナビゲーション」に加えて、2024年にはイベントノウハウを活かし新たに「エージェントプロモーション」をリリースしています。また2023年には初めてBtoCビジネスに参入。常にマーケットの動向を見ながら、新たなサービスを構築していきます。
仕事内容
●下記の業務を担当していただきます
・取得した募集企業のアポイントに対しての提案活動
※アポイントは一定数会社から提供しますが、ご自身での今までの関係性や見込みリストでのアプローチも必要です。
・提案書の作成
※PPTでの作成となりますが、新規クライアントへの提案に関してはパターン化された提案書のひな形やケーススタディを元に作成頂きます。
・受注しクライアントのフォロー活動およびサポート活動

●教育・研修
オリジナルの研修システムがあります。約2ヶ月間の期間で、定期的な座学やロールプレイング、OJTを通じて基本的な営業方法を身に付けるためのものです。
応募資格
必須
以下要件が必須となります。
●人材紹介(RA/CA不問)、エンジニア派遣の営業、コーディネーターなどの実務経験2年以上
※一般登録型派遣の経験者は対象外となります。
●これまでの経験を通じて具体的なケースや、自身のパフォーマンスについて語ることができる方
●PowerPointおよびMS office(word、excel)の基本的な操作が分かっていること。
歓迎
●提案営業のご経験
●エンジニア領域のビジネス携わっておられた経験(IT・ハード・建築等)
●ブラインドタッチができる、もしくは、それと同等レベルでPCでの文字入力業務ができる方
募集年齢(年齢制限理由)
39歳くらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員 ※試用期間3ケ月
勤務地
東京都新宿区
勤務時間
10:00~19:00 実働8時間、休憩1時間(自由取得可)
年収・給与
●月給制:34万7,000円以上
・みなし残業 30時間(6万5,000円分程度)含む
・営業手当含む
●年収換算:450万円~600万円
※処遇については現年収及び経験を十分考慮の上決定
※上記時間超過分の時間外労働は、割増賃金を追加で支給
※昇給は年2回 6月と12月。半期での売上高や関与したクライアント企業の難易度における成果によって判断します。
※インセンティブ制度あり/新規受注やQごとの達成および通期の達成によって規定のルールにより支給。
[昇給]年1回 [賞与]年1回※標準支給額は月収の1ヶ月分
待遇・福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
通勤交通費全額支給
※転勤無
※オフィス設置のドリンク無料
※オフィス内wifi完備
※社内禁煙(喫煙場所有)
定年65歳/再雇用制度有
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)、年間休日121日(当社カレンダーによる)、年次有給休暇、慶弔休暇他(規定による)
選考プロセス
書類選考⇒適性検査(WEB)⇒1次面接(人事もしくは営業)⇒最終面接
※1次面接はWEB・対面どちらでもOKです。最終面接は対面です。
※選考前に社長面談(WEB・対面どちらでも)も可能です。
※カジュアル面談も受付けております

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●キャリア採用においてクライアント企業様の母集団形成を実現するための戦略・戦術のご提案。母集団形成のための各種スキームの発案・構築、付帯する業務一連

「キャリア人材を採用したい企業様」と「人材紹介会社様」の間に立ち、人材採用を効率的に成功へ導く独自のアウトソーシングサービスを提供してきました。自社でオリジナルに構築したデータベース内の全国25,000社余りの中から該当するエージェント様との協力の元、キャリア採用業務をサポートしています。同業他社にはないビジネスモデルや、ハブサービス(事務業務の部分代行)、コールセンターを活用した顧客関係構築体制などにより、多くの業種のキャリア採用企業より信頼を得ています。また新たに「エージェントナビゲーション」というエージェント様向けのWEBプラットフォームサービスも昨年リリース。新規事業にも取り組んでいます。業容が拡大の中、組織力強化のため、本格的な採用を行っています。
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株式会社イッツ・スタッフ
厚生労働大臣許可番号:人材紹介業 13-ユ-010483紹介事業許可年:2000年7月18日
設立
2000年7月18日
資本金
20,000,000円
代表者名
代表取締役社長 横山 勝彦
従業員数
法人全体:10

人紹部門:4
事業内容
人材紹介事業
人材派遣事業
請負事業
研修事業
厚生労働大臣許可番号
人材紹介業 13-ユ-010483
紹介事業許可年
2000年7月18日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社イッツ・スタッフ
〒1040061 東京都中央区銀座7-17-13 銀座永谷ビル9階
ホームページ
https://www.its-staff.co.jp/
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