募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化および将来の管理部門体制を見据えた増員募集です。放送事業に加え、イベント・コンテンツ・技術開発など事業領域を広げる中、組織運営や人材基盤の強化を進めています。今回募集するポジションでは、総務・人事・労務領域を中心に、会社運営を支える中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。
- 仕事内容
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総務・人事・労務領域を幅広く担当しながら、将来的には組織運営や会社づくりにも関わる管理部門の中核ポジションです。北海道を代表する地域密着型メディア企業にて、経営企画局内の総務人事部メンバーとして、会社運営を支える幅広い業務を担当いただきます。
放送事業に加え、イベント・コンテンツ事業など多様な取り組みを進める組織の中で、社員が安心して働ける環境づくりや組織基盤強化を推進いただくポジションです。
＜主な業務＞
・給与計算、年末調整等の確認および運用業務
・福利厚生制度や各種手当の手続き・運用支援
・労務管理、勤怠管理、各種制度運用
・新卒採用、中途採用に関する業務全般
・株主総会、取締役会、社内式典等の運営補助
・設備管理、備品管理など総務業務全般
将来的には管理部門の中核として、組織づくりや業務改善、人材育成などにも関わっていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における総務、人事、労務いずれかの実務経験をお持ちの方
・社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
・管理部門として組織運営や会社づくりに関心をお持ちの方
- 歓迎
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・採用、人事制度、労務管理いずれかの経験
・株主総会、取締役会運営経験
・メディア、広告、放送業界での経験
・管理職またはリーダー経験
・U・Iターンで北海道勤務を希望される方
- フィットする人物像
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・総務・人事・労務など管理部門での経験を活かし、より裁量の大きな環境でキャリアアップしたい方
・担当業務だけでなく、組織づくりや業務改善など、会社運営にも積極的に関わっていきたい方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、周囲と協力して業務を進められる方
・変化に柔軟に対応し、幅広い業務に前向きに取り組める方
・地域社会への貢献やメディア事業に興味を持ち、北海道に根差して長く活躍したい方、またはU・Iターンを希望される方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3か月／待遇変更なし）
- ポジション・役割
- 総務・人事（管理職候補）
- 勤務地
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北海道札幌市中央区（本社勤務）
※将来的に東京・大阪支局への異動可能性あり
※U・Iターン歓迎
- 勤務時間
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9:30～17:30（休憩60分／実働7時間）
平均残業時間：月20時間程度
- 年収・給与
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想定年収500万円～800万円
月給29.2万円～46.7万円
賞与実績：年4回支給（昨年実績5.1か月）
各種手当（通勤・住宅・家族手当等）あり
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備／企業年金／確定拠出年金／財形貯蓄制度／住宅手当／家族手当／単身赴任手当／スポーツ施設利用補助／人間ドック補助／宿泊補助／永年勤続表彰制度
- 休日休暇
- 年間休日120日／完全週休2日制（土日祝）／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼人事担当者との面談（オンライン）
これまでのご経験やご希望を伺いながら、求人の詳細や募集背景、業務内容についてご説明いたします。
※選考ではなく、お互いの理解を深めるための面談です。
▼一次面接（オンラインまたは対面）
▼適性検査（Web）
▼最終面接（対面）
▼内定・オファー面談
※面接回数・選考フローは状況により変更となる場合があります。
※入社時期はご希望を考慮のうえ決定いたします。
※遠方にお住まいの方も、お気軽にご相談ください。
