募集要項
- 仕事内容
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飲料用アルミニウム缶メーカーである当社の経営企画部門のマネージャーとして、グループ横断の経営管理体制強化とサステナビリティ施策の推進を主導いただきます■グループ経営管理体制の整備・中期経営計画の進捗管理・ギャップ分析
■取締役会・経営会議向け資料作成および経営層への提言
■GHG削減施策、環境認証取得プロジェクトのリード
■外部専門家や子会社各部門との折衝・マネジメント
決裁権を持つ経営層に近い距離で、重要プロジェクトをタスクベースで完遂させる役割です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】経営企画・事業企画経験(3~7年)、プロジェクトマネジメント経験、サステナビリティ・環境関連の知見(GHG削減等)、高度な分析・資料作成スキル 【歓迎】ビジネス英語初級レベル
【魅力・やりがい】グループ再編後の体制構築というダイナミックなフェーズに携われます。飲料缶という「循環型製品」を扱うからこそ、サステナビリティ施策が単なる形式ではなく、経営戦略そのものとして機能する手応えがあります。年収は最大1200万円と高水準で、年間休日122日・フレックス有など、プロフェッショナルとして能力を発揮し続けられる環境が整っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都文京区
- 年収・給与
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想定年収800~1200万円
年俸¥8,000,000~ 基本給¥500,000~を含む/月
■賞与実績:年2回
- 休日休暇
- 年間休日122日
- 選考プロセス
- 面接回数2回
