募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【年間休日122日】◎世界11生産拠点を展開！モノづくり産業を支える企業【職務概要】
国内のみならず、全世界の製造業を支える世界TOPクラスの工作機械メーカーである同社の【法務】の事務をお任せします。
【部署の業務内容】
・国内外の契約全般の審査（日本語・英語）・交渉
・紛争解決（日本・海外）
・法務相談
・海外関連会社の法務担当とのコミュニケーション・連携
・企業保険に関する管理・交渉
・社内でのコンプライアンス教育、法令教育の企画・実施
【お任せする業務】
・国内外の契約全般の審査（日本語・英語）
・社内でのコンプライアンス教育、法令教育の企画、実施
【働き方】
フレックスタイム制あり！
引っ越し費用補助など大手企業ならではの福利厚生も◎
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・法律系の学科を卒業された方
・法務業務のご経験がある方
【尚可】
・司法書士、行政書士資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
愛知県丹羽郡大口町竹田1-131
名古屋鉄道犬山線「柏森」駅より徒歩12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
-
フレックスタイム制度有り：コアタイム10：00～15：00
標準的な労働時間 8：25～17：10
- 年収・給与
-
年収:590万～750万程度
月給制：月額291150円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、資格手当、家族手当、役職手当、営業手当、技能士手当、食事手当、住宅融資制度、財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日122日、完全週休2日制（土日）、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休暇制度、介護休業制度
- 選考プロセス
-
書類選考→面接(2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
