募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員の為
- 仕事内容
-
プライム上場／住宅ローン業界トップクラス／社内SEとして活躍！【職務概要】
同社にて、住宅ローンに関する業務システムの企画、開発、保守運用を担っていただきます。
【職務詳細】
・業務システムの保守開発、運用のディレクション
・業務システムに関する企画、開発、運用管理
【今後のキャリアパス】
入社後OJTを中心に行い、実務を覚えていただきます。将来的にはマネジメント業務などにもチャレンジしていただきたいと考えています。
【魅力・ビジネス環境】
東証上場グループの安定した経営基盤のもとで、主要なビジネスを支える中核となる業務システムの開発、保守運営に深く携わることができます。
【備考】
フレックスタイム制度（コアタイム無し）は、試用期間終了後からの適用となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・業務システムの開発（基本設計以降）および保守運用の実務経験をお持ちの方
・何らかのプログラミング経験をお持ちの方
【尚可】
・要件定義や提案書作成の経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方（規模不問）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・チームワークを重視する方
・社内の色々な部門のメンバーとコミュニケーションを取るのが好きな方
・新しい技術に取り組むことが好きな方
・継続的に改善活動に取り組める方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都千代田区平河町1ー4ー3プライムオフィス平河町
地下鉄半蔵門線「半蔵門」駅直結 徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
-
勤務時間例：9時00分～17時45分
フレックスタイム制（コアタイムのないフレックスタイム）
- 年収・給与
-
年収:600万～750万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
資格取得支援制度、定期健康診断、確定拠出年金制度、持株会、財形貯蓄、育児休業期間制度（3年間まで取得可能）、育児時短勤務制度（小学6年生卒業まで）、リロクラブ、ヘルスケアルーム（あん摩マッサージ指圧師常駐）、休憩所、定年年齢満65歳
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土・日・祝休み）有給休暇／忌引休暇／年末年始／有給傷病休暇／病気休暇※シフト勤務で月1，2回土日出勤あり
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 1次面接（営業部長） ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接（本部長・関係部門長・人事）
※状況により変更になる場合あり
