営業(法人向け)
健康食品・化粧品の法人営業(自社製品) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/13~26/07/28求人No:WORKP-408329927
NEW営業(法人向け)

健康食品・化粧品の法人営業(自社製品) ※土日休み ※年間休日120日以上

SBIアラプロモ株式会社
転勤なし
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【プライム上場SBIグループ】完全週休2日制/残業20時間程度/転勤なし◎
【「SBIアラプロモ株式会社」とは?】
 機能性表示食品をはじめとした5-ALAを配合した健康食品・化粧品の
 開発~製造~販売を担う企業です。
 自社ブランド商品「アラプラスシリーズ」は全国のドラッグストアや
 薬局などの販売代理店を通じて販売されています。
 
【職務詳細】
■誰に:ドラッグストアなど既存得意先/未取引の小売
■何を:独自成分5-アミノレブリン酸(5-ALA)配合のサプリメントや
    健康食品
■手法:・卸会社と連携した小売店開拓
     ・既存得意先の深耕営業~管理
     ・販売促進プロモーションの企画立案~実施

【おすすめポイント】
・大手の安定感と信用 × ベンチャー企業特有のチャレンジ精神:
 販売方法に関してはフレキシブルに対応可能です!
・フラット × 風通しのよい環境
 縦割りは全くございません。部署を横断したPJに参加したり、
 新企画を提案するチャンスも多いです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業のご経験(小売業界)3年以上
 └ドラッグストア、GMS(総合スーパー)、CVS(コンビニ
 エンスストア)などに対して提案営業をしていた方を募集しています
・健康食品を中心に食品業界に従事し、業界構造やチャネルを
 理解している方

【尚可】
・健康食品、機能性食品に関する業務経験
・ドラッグストアへの本部商談の経験や人脈をお持ちの方
・ドラッグストア等へのPB商品の提案経験

【同社製品】
 サプリメント(アラプラスシリーズ)/各種スキンケア/ヘアケア 等
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・コミュニケーションを大事にできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件変更なし))
勤務地
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー14F
(在宅勤務はございません/出張が月に2~3回発生します)
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時45分
年収・給与
年収:440万~880万程度
年俸制:月額360000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績により支給あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
【社会保険完備】通勤手当(支給金額規定あり)/深夜勤務手当/確定拠出年金(401K)/総合福祉団体定期保険/団体長期障害所得補償保険/Benefit Station/持株会 など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始/年次有給休暇/産休・育休制度/慶弔休暇/介護休暇 など
選考プロセス
書類選考→選考(2~3回)→内定→オファー面談(予定)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【5-アミノレブリン酸(5-ALA/ファイブアラ)とは?】  「生命の根源物質」と呼ばれるほど、私たちの健康にとって  極めて重要な成分で、健康や美容感度の高い人の中で  注目されています。

会社概要

社名
SBIアラプロモ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■5-アミノレブリン酸(5-ALA)を用いた化粧品および健康食品の製造~販売

【会社の特徴】
【同社は、長い歴史をもつ5-ALAの世界的な中核企業です】
 SBIグループは、2008年の5-ALA事業開始以来、グローバルに事業を展開し、5-ALAの研究・開発から製品化まで一貫して取り組んできました。
 「5-ALA」は生命活動の根幹を支える成分であり、人生100年時代において、健康は非常に重要な投資項目であるためです。
 同グループは5-ALAを通じ、誰もが年齢にとらわれず活躍できる社会の実現を目指します。

■業界トップクラスの商品開発実績
 同グループは、5-ALA関連で300件以上の特許を保有し、用途特許を中心とした知的財産基盤を構築しています。
 加えて、機能性表示食品の届出実績トップレベルを誇り、多様な剤型での商品開発ノウハウを保有しています
設立
2011年2月
資本金
1億円
従業員数
30名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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