営業(法人向け)
【東京:リモート】エンタープライズセールス ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/07/13~26/07/28求人No:WORKP-407098648
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】エンタープライズセールス ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社オプロ
上場企業
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
◆100%自社内開発/グロース上場/業界トップクラスの自社サービス◆
【職務詳細】
■誰に:業界問わず大手企業を中心
■何を:「帳票DX」「カミレス」「ソアスク」など同社のSaaSプロダクト
■手法:提案営業

〈具体的には〉
・ 新規および既存の従業員数500名以上の民間企業顧客に対する同社製品の提案・見積・受注の各プロセスを担う  
※ テレアポや飛び込みでの新規顧客獲得は行なっていません
・ 上記提案フェーズにおいて、同社内エンジニアと協業し、技術的な検討のコーディネート/推進/提案取りまとめを行う
・ 既存顧客(ユーザー)からの機能要望を取りまとめ、開発部門へ機能拡張のアイデアを提供する
・ パートナー企業(ライセンス代理店や構築SIer)に対し、拡販施策の実施や技術的なサポートを行う

◇◆今後のビジョン◆◇
 同社のクラウドサービスは他社のサービスやデバイスとも連携して
 新しい価値を提供していくことができるサービスです。
 サービスの成長とともに会社も成長していきますので、
 一緒に同社を成長させていきましょう。
 次の大きな目標は海外展開です。経営者自ら精力的に活動しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・大手企業向けの法人営業経験3年以上
・ソリューション営業経験
・数字目標(売上・KPI)に対する達成意欲と実行力

【尚可】
・クラウド、SaaS、DX関連のソリューション営業経験
・IT業界の最新トレンドや市場動向に関する知識
・MBAや営業・マーケティング関連の資格、またはSalesforceの認定資格を保有する方

【補足】
・ 顧客対応は、新規 4割、既存 4割、パートナー経由 2割ほど(担当に依存)
・ 担当1人あたりの顧客数は40社前後

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング6階
都営浅草線「宝町」駅 A8出口 徒歩1分
東京メトロ銀座線「京橋」駅 6番出口 徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:700万~1300万程度
月給制:月額500000円
給与:経験・スキルにより決定致します。

賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給(社内規定による)、従業員持株会、財形貯蓄、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、時差出勤制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇(入社後10日~最高40日) 、慶弔休暇、傷病休暇(年3日)
【年間休日120日】
選考プロセス
【開発系職種】書類選考→一次面接→適性検査(スキルチェック)→コードレビュー&最終面接(同日)
【その他職種】書類選考→対面面接(2~3回)+SPI試験→内定 【人事職】書類選考→一次選考(Teamsでのオンライン)→最終面接(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
本人希望や会社の意向でキャリアチェンジしているメンバーもいます。異動の希望やキャリアの相談は上司との1on1でご相談いただくことが可能です。人ひとりの個性を尊重し、それぞれが自分らしいキャリアを実現できるようサポートしています!

会社概要

社名
株式会社オプロ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
法人向けクラウドサービス事業

【会社の特徴】
クラウド帳票サービストップクラスの紙業務をデジタル化する商材をはじめとして、
毎年新しいクラウドサービスの提供やエンハンスを続けて、成長を続けているベンチャー企業です。

社員全員が自社のサービスを誇りに思い、「より良い製品を開発したい」「たくさんの人に知ってほしい」
「もっと世の中に広めたい」と考えています。
新しいことに挑戦し続けているため、会社全体が変化を楽しんでいる社風です。
自分の役割がはっきりしていて、成果を出せばきちんと待遇含め評価されます。
部署を飛び越えたチーム体制で動いており、コミュニケーションを重視する風通しが良い環境です。
設立
1997年4月
資本金
9800万円
売上高
2019年3月期:64千万円 2018年3月期:55千万円 2017年3月期:42千万円
従業員数
118名(2025年5月時点)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人