募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員増員のため
- 仕事内容
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地方自治体のDX推進に貢献するITソリューション提案営業【職務概要】
同社において、長野県内のパブリックマーケット（地方自治体・官公庁）およびエンタープライズマーケット（民間企業）を対象とした、ITソリューションの提案営業を担当します。
【職務詳細】
・顧客訪問によるニーズの把握、課題の整理
・社内関係部署（技術部門など）と共同での提案検討、見積書作成
・顧客への提案、交渉、受注までの関連業務
・受注、売上、請求、入金確認などの社内業務
・納入、構築に関わるプロジェクト支援およびアフターフォロー
【具体的な案件事例や取り扱い商材】
・地方自治体向けの高性能指令台システム更新工事
・公共施設向けの照明設備
・民間企業向けの業務端末、ファイアウォール更新、全社セキュリティ対策
【入社後の流れ】
先輩社員による実際の案件を用いたOJTを実施し、段階的に任せる業務内容を増やします。個人ではなくチームでの活動が主となるため、不明な点はいつでも相談できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IT業界もしくはITに近しい業界での法人営業経験
・普通自動車運転免許
【尚可】
・ネットワークおよびITスキル
・電気／通信設備に関する営業経験
・プレゼンテーションスキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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長野県松本市深志1-1-15 朝日生命松本深志ビル 3F 甲信支店
JR大糸線「松本」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム無し）
標準勤務時間 8：30～17：15
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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産前ペアレントファンド（新たに子供が生まれる予定の社員に10万円支給）、産後ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、55万円支給）、超過勤務手当、通勤交通費支給、保養所（箱根）、財形貯蓄制度、企業年金、カフェテリアプラン制度、各種文化・体育クラブ 等
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日、振替特別休日、年次有給休暇（最大付与日数を20日とし入社月に応じた月割付与）、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職勤務制度 等
- 選考プロセス
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人事書類選考 → 部門書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定 → 内定後面談
※状況により変更になる場合あり
