募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【仕事内容】
自社保有物件の工事発注（工法チェック、見積査定、金額交渉）、保守保全計画の実施。
また、長期設備投資計画、ＳＤＧｓ対応への技術的支援等もご担当いただきます。
■スケジュール、コストコントロール
■工事内容の精査
■新技術の導入検討
■社内文書作成
【組織構成】
施設管理室長以下室員6名。ゼネコン、内装会社等の多彩な職歴のメンバーが集まり、年齢は30歳前後から幅広い年齢の方が活躍しています。
【キャリアパス】
本人の適性と部門の状況により、不動産部門の営業や企画セクションなどにキャリアパスすることも可能です。
【求める人物像】
案件はそれぞれ、グループ会社をまたいだ営業職や工事職など複数の職種とチームでプロジェクトを進める為、チームワークが必要とされます。
- 応募資格
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- 必須
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■施工監理経験（設備、内装等）（目安3年）
- 歓迎
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▼１級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
▼Excel、PowerPointの得意な方
▼CAD操作のできる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～18:30
- 年収・給与
- 500万円～850万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■祝日
■年末年始休暇（12月31日～1月3日）
■年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
■夏期休暇（6～10月に5日間）
■慶弔休暇
