募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【具体的な業務内容】
■物流施設開発におけるプロジェクトマネジメント
・土地取得の開発推進
・建設会社の選定及び契約
・設計、建設段階におけるプロジェクトマネジメント
・開発におけるコスト、スケジュール、品質の管理
・社内部門間の調整
・建設会社、顧客、行政との調整および折衝
【経験・スキルに応じて担当いただく業務】
■プロジェクト横断での設備・電気工事発注仕様の決定
■自動倉庫、データセンター等の新規プロダクト開発
■リノベーション、コンバージョン案件の企画立案・工事計画の策定
■物流不動産に関連する新規サービス、新規事業に関する技術的支援
【募集背景】
＜人員要因＞１名が定年退職による勇退となり、且つ60代のメンバーが2名いるため、数年後を見据えて
次世代のメンバーを補強していきたい。
＜プロジェクト要因＞
今後、プロロジスは物流のテナント賃料だけではなく、データセンターの開発や自動倉庫の導入など新しいプロジェクトやサービスを検討していきます。その際に現組織のスキル補完を踏まえ、電気設備に専門性のある人材の増員を図りたい。
【配属部署】コンストラクション・マネジメント（CM）部
【人員構成】 1５名（うち大阪勤務 3 名）＋アシスタント２名
【年齢層】60代2名/50代5名/40代5名/30代2名
【出身】ゼネコン9名 設計事務所3名 プラント１名（海外でのPJマネジメント経験あり）
CM 部には大きく以下２つの職種があります。
（１）プロジェクトマネージャー（開発プロジェクト全体の推進・監理）
（２）アーキテクト（設計監理、プランニング等）
※ 本募集は（１）プロジェクトマネージャー職となります。（アーキテクト募集は当面予定ありません）
【業務のすみ分け】
土地取得（１）事業企画（２）商品企画・基本計画（３）基本設計（４）実施設計（５）施工会社選定（６）工事監理・品質管理
■開発部：土地の取得・（１）～（６）の各プロジェクトオーナー
■CM部：
└アーキテクト：（１）～（４）
└プロジェクトマネージャー：（１）…
- 応募資格
-
- 必須
-
下記のいずれかの業務経験をお持ちの方
■建設会社における電気設備設計・監理、もしくは施工管理のご経験
■ 建設会社における建築施工管理業務
■ デベロッパー、CM 会社等における建設プロジェクトマネジメント業務
- 歓迎
-
【求められる素養】
・プロジェクトのオーナーシップ力
・建築資材や人件費の高騰等、昨今の建築PJを推進する上でのリスクの洗い出しや対応力
・前例がないプロジェクトやサービスへのリーダーシップ力
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 800万円～1500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始（12/31～1/3、もしくは会社が指定する日）、年次有給休暇、（半日、1時間単位での取得も可能）、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、生理休暇、傷病休暇（10日間／年）、子の看護休暇／介護休暇、産前・産後休暇、ボランティア休暇
