募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、新規工場の立ち上げや既存工場の設備更新を担う人材を募集しています。
- 仕事内容
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この仕事は、新規工場の計画・立ち上げや既存工場の設備更新を通じて、生産性向上を目指すポジションです。
【具体的には】
ライン設計
新工場のクリーニング設備等のライン設計
既存工場の新規設備導入時のライン設計
工程設計
繊維製品に応じたクリーニング工程設計
作業の見直しや自動化、機械導入等の工程改善
必要な機械や設備をメーカーと協力して検討
建物設計
新工場建設や既存工場改装・増築に伴う機械配置や動線設計
施工管理
工事の現場管理、立会、調整業務
設備に関する購買や営繕業務
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産技術としての配属になります。
※詳細は面接時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
メーカーや商社とのやり取りができるコミュニケーション能力
出張が苦にならない方
機械に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社（愛知県名古屋市港区木場町8-158）
名鉄線「道徳駅」より徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：7時間40分
休憩時間：1時間20分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：400～700 万円 月給制 基本給：250000円～466000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者10,000円／月、子1人7,000円／月
地域手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（基本給の2.8ヶ月～3.2ヶ月）※会社業績及び個人評価により決定
昇給：あり 年1回 ※考課によってあり
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度：勤続3年以上で適用・財形貯蓄制度・団体・個人表彰・保養所（木曽開田高原）・社員旅行・誕生日プレゼント（入社3か月以降）
- 休日休暇
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【年間休日】110日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2~3回想定
