募集要項
- 募集背景
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同社では中期経営計画の一環として、AIを活用した業務変革（AIトランスフォーメーション）の推進を進めています。
特に、AI-Agentや生成AI（Claude等）の活用を通じた業務効率化・高度化を全社で展開していく方針です。
一方で、現状はAI活用を専任で推進する人材が不足しており、加えて既存のITサービス（ServiceNow等）の運用・改善にも人手が不足している状況です。
そのため、本ポジションでは「既存IT運用を担いながら、AI活用・業務変革を推進する人材」を新たに採用し、将来のAI/DXの中核人材として成長いただくことを前提に採用を行います。
- 仕事内容
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経営システム本部に所属し、社内ITサービスの運用・改善を担いながら、AI技術（AI-Agent、生成AI等）を活用した業務改革の企画・推進に従事いただきます。
具体的には、生成AI（Claude等）を活用したナレッジ検索・ドキュメント作成支援やAI-Agentを活用した業務自動化（問い合わせ応答、自動チケット起票 等）です。
ServiceNow等の運用業務を通じて業務理解を深めつつ、業務部門と連携し、AIを活用した業務効率化や新たな仕組みの導入を推進いただきます。
■具体的な業務内容
・AI-Agentや生成AI（Claude等）を活用した業務改善の企画・PoC実施
・社内業務プロセスの分析・改善提案、AI活用のユースケース創出、展開
・各種クラウドサービスとの連携検討・実装、APIやスクリプトを活用した業務自動化
・データ活用基盤との連携
・ServiceNowを中心としたITサービス管理の改善施策の検討・実施、運用業務の効率化（自動化・標準化）
■ポジションの魅力/やりがい
・AI導入初期フェーズのため、自らユースケースを創出できる環境
・社内DXを担うコア部門で、全社横断の業務変革に関われる
・IT運用・業務改善・AI活用のすべてを経験できるポジション
・将来的にAI/DX人材としてのキャリア形成が可能
■案件事例や取り扱い商材
・ServiceNowを活用した社内ITサービス運用（SAP連携帳票等）
・AI（生成AI・Agent）を活用した業務効率化プロジェクト
・社内データ活用および業務自動化プロジェクト
■入社後はじめに携わっていただく業務等
まずはServiceNow等の運用業務に参画し、社内業務（SAP連携）やシステムの全体像を理解していただきます。
並行して、既存業務の改善テーマに対して、AI活用（生成AI／自動化）の観点から改善施策のPoCに参画いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ビジネス変革統括本部 経営システム本部
ＤＸサービス推進グループへ配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
- ・ITシステムの開発または運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■勤務地：東京都港区芝浦3丁目9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
■アクセス：JR山手線 田町駅 徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：24時間30分～25時間
8:30～17:15で勤務されている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
家族手当
※採用時の職位に応じて、残業代支給対象外の可能性がございます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回(6月、12月)
昇給：あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、保養所（箱根）、各種文化・体育クラブ
【研修制度】全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）など、各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育受講可、資格取得：資格取得費用支援制度 など（合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給）
※「子育てサポート企業」として厚生労働大臣認定の「くるみんマーク」を取得※2021年1月19日付
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得※2016年5月27日付
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,特別休暇,年末年始休暇,GW休暇,介護休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→1次面接→最終面接→内定
