募集要項
- 募集背景
- 外部部署人材登用により企業体質強化（業務改善）を図る。また今後会社の中核となり活躍する人材を育成出来る環境を整える。
- 仕事内容
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東京大田区で創業60年以上となる石油販売会社です。勤務地/アクセス： 東京都大田区羽田旭 12-5 京急羽田線 穴守稲荷駅 徒歩6分
業容拡大、組織強化を背景に、バックオフィス（総務・人事・経理）業務全般をお任せします。コミュニケーションとチームワークを大切に業務を進めて頂ける方。
雇用形態：正社員 試用期間3カ月 条件変更なし
配属部署: 業務部
部署人員構成：男性2名（50代、40代）、女性1名（40代）
※業務部内、請求業務担当6名（女性20代～50代）
募集職種：総務・人事・経理
ポジション： 一般社員（管理職候補）
募集背景：外部部署人材登用により企業体質強化（業務改善）を図る。また今後会社の中核となり活躍する人材を育成出来る環境を整える。
受動喫煙対策 あり（施設内禁煙、施設外に喫煙スペースあり）
〈就業場所 変更の範囲〉 会社の定めた場所
業務内容：
〈概要〉
創業60年以上となる当社にて事務職を担っていただきます。バックオフィスにおける総務・人事・経理業務全般を担当していただきます。
具体的には、社員の勤怠管理、経費精算、社内文書管理など多岐にわたる業務を行います。また、業務の効率化を図り、企業の成長を実感できるやりがいのある仕事です。経験を活かしながら新しい挑戦に取り組むことができ、バックオフィス全般のスキルを高めることができます。
〈詳細〉
総務系：文書管理・更新、施設・備品管理など
人事系：採用・入退社管理・勤怠 給与 社会保険関連・人事制度・人事異動関連 経理系：仕訳入力・会計ソフトへの記帳・入出金関連・月次・年次決算補助
※一通りの業務を経験した後、メインの業務の役割分担を決定したいと考えていますので、業務分担は流動的です。
〈業務内容 変更の範囲〉 会社の定めた業務
- 応募資格
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- 必須
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必要スキル及び経験：
学歴：高卒以上
必須要件：
・総務・人事・経理のいずれかの実務経験がある方
・基本的なパソコンスキルをお持ちの方（エクセル・ワード他）
歓迎要件：
・日商簿記 ３級以上 人物像：
コツコツと仕事をする事にやりがいを感じる方。
チームワークを大切にしコミュニケーションを大切にされる方
労働条件：
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員 試用期間3カ月 条件変更なし
- ポジション・役割
- 総務・人事・経理 ポジション：一般社員（管理職候補）
- 勤務地
- 東京都大田区羽田旭 12-5
- 勤務時間
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就業時間 8時～17時（1h） 残業時間 月/ 0～10時間程度
※30時間/月が固定残業代として給与に含まれています
- 年収・給与
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年収：340万～540万程度
月給制：26万～38万（30hの固定残業代含む）
昇給：有（毎年 5 月）
賞与：有（年3回/７月・12月・5月）※ 25万円～80万円/賞与については業績による モデル年収例：
（例1）435万円 入社12年目 35歳(月給33万円)
（例2）540万円 入社22年目 45歳(月給38万円)
- 待遇・福利厚生
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社会保険・福利厚生
・社保 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災
・物価上昇手当 4万円/月・家族手当1万円/人
・退職金制度 有
・定年60歳 再雇用65歳
- 休日休暇
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休日：年間休日123日
・完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
・有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数40日
※リモートワークの制度はありません。
- 選考プロセス
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面接ステップ：書類選考→ 1次（業務部社員）2次（社長・顧問）
適正テスト有 （性格・学力）
- キャリアパス・評価制度
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企業魅力：
当社の経営理念の第1番目が、「従業員幸福度を上げる」でこれを実現するために様々な取り組みを行っています。
◎プWLB充実：年間休日123日（完全週休2日制）で、残業は月平均10時間以内。
◎賞与3回：20年以上継続。社員の頑張りを還元してます。
◎物価上昇手当4万円：3年前より3万円支給、昨今の情勢を踏まえ増額いたしました。
◎生活をサポート：単身寮は賃料・共益費の6割を会社が負担。貯金もしっかりできる環境です。
※安定した経営基盤・財務基盤があるからこそ、腰を据えて長期的なキャリアを描くことができます。
