SE(汎用系)
【東京/大阪】外販EAIソリューションの開発要員強化
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掲載期間:26/07/10~26/09/03求人No:BIDFS-13806
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【東京/大阪】外販EAIソリューションの開発要員強化

パナソニック デジタル株式会社
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募集要項

仕事内容
★パナソニックグループ全体の最優先戦略である「PX(パナソニック トランスフォーメーション)」をリードするIT事業会社
●募集背景
企業システムのクラウド化が進み、基幹システム刷新に伴う周辺システムとのデータ連携や、データドリブンな経営のためのデータ収集・分析・活用ニーズが高まっている。
さまざまな「つなぐ」を実現するEAIソリューションの強み・特長を活かした更なる市場拡大、ビジネス成長を牽引頂く主要メンバーを募集します。

●担当業務と役割
・一般市場のお客様へのEAIソリューションの提案から、請負構築、導入保守・運用サポートを対応いただきます。
・経験に応じて、プロジェクト全体のマネジメントや、構築リーダーなど、担当頂く領域は柔軟に設定可能です。
・導入経験を積んでいただき、効率化を図るための導入プロセスの改善や、上流工程への領域拡大等、次の成長を牽引していくリーダーとしての活躍を期待しています。

●具体的な仕事内容
業務内容:EAIツール「ASTERIA Warp」を活用したEAIソリューションの受託プロジェクト推進、運用サポート、企画

■業務詳細:
<プロジェクト推進>
プロジェクト計画を策定し、開発エンジニア、パートナーと協力して要件定義、開発を進め、進捗、課題、コスト管理を行いプロジェクトを円滑に進めます。
開発完了後は受入テストを支援し、システム稼働時は移行・切替作業に立ち合い、本番稼働を迎えます。

<運用サポート>
システム稼働後のお客様の問合せに対してサポートエンジニア、パートナーへ対応指示、管理を行います。
システム運用・保守の課題に対し、代替策、機能改善の提案を行い、安定稼働に向けた対応と報告を行います。

<企画>
営業、マーケ部門やR&D部門と連携し、プロジェクト推進や運用プロセスの改善、QCD向上につながる施策の企画、推進を行います。

●この仕事を通じて得られること
・一般市場のお客様の課題を捉え、データ連携・システム統合のソリューションを通じて業務貢献する提案力を高めることができます。
・導入プロジェクトを円滑に遂行するための、お客様や関係部門とのコミュニケーション、ベンダーコントロール等のマネジメントスキルをを習得できます。
・連携対象となるERPシステムや様々なクラウドサービスとのインターフェース方法を理解でき、お客様要望に応じた最適なアーキテクチャをデザインするスキルを習得できます。
応募資格
必須
■必要な業務経験
・データ連携・システム連携アプリケーション構築経験(IF機能設計・開発・テスト)
・開発チームリーダーまたはサブリーダー経験
・論理的思考とコミュニケーションスキル(お客様、パートナー、社内関係部門との円滑なコミュニケーション)

■歓迎する条件
・ASTERIA Warpの導入構築スキル、または競合のEAI/iPaaSのプロジェクト経験
・DB設計・開発スキル・WebAPI設計・開発スキル
・上流要件を整理するスキル(ビジネス課題・IT課題からシステムの連携要件を整理、RFP策定等)
・提案スキル(課題要望ヒアリング、解決策、提案書作成、プレゼンテーション)

【人柄・コンピテンシー】
・指示待ちではなく、積極的かつ自律的に行動できる
・他メンバーや関係部門と協調し、目標に向けて推進するリーダーシップ力がある
・お客様や協業パートナーと会話・折衝できるコミュニケーションスキルがある
・ITトレンド・最新技術に興味があり、周囲と切磋琢磨しながら、学び続けられる。
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
勤務地
東京都中央区銀座 汐留駅より徒歩4分
大阪府大阪市 南森町駅より徒歩5分
勤務時間
9:00~17:30 ノンコアフレックス
リモートワーク可(出社頻度は相談の上設定いただきます)
年収・給与
年収 7,900,000 円 - 10,850,000円
[年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
待遇・福利厚生
保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度(経済支援・健康増進・キャリア形成)年間122,000円相当付与、
育児・介護との両立支援制度、時短勤務 他
休日休暇
年間休日128日(土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など)
年次有給休暇 年間25日付与
祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
選考プロセス
選考内容:面接2回 筆記試験:あり

会社概要

社名
パナソニック デジタル株式会社
事業内容・会社の特長
1. 事業内容
パナソニックグループが推進するIT変革「PX(パナソニック トランスフォーメーション)」をリードするIT事業会社として、以下の領域を柱にソリューションを展開。

★5つの重点ソリューション
・ERP・CRM: 基幹業務や顧客管理システムの構築
・製造DX: 工場のデジタル化、スマートファクトリー化の支援
・IT・OTセキュリティ: 情報系(IT)から制御系(OT)まで網羅したセキュリティ対策
・教育・施設DX: 学校や公共施設のデジタル化支援
・業務DX: ワークスタイル変革や業務プロセスの最適化

★ICT基盤・データ活用
・ICT基盤の構築・運用
・データ分析およびAI技術(生成AI活用を含む)を用いたビジネス課題の解決

★対象顧客
・パナソニックグループ内の経営基盤強化
・グループ外の一般顧客向けトータルソリューション提供

2. 会社の特徴
★「PX」の先導役
ITの変革に留まらず、パナソニックグループ全体の経営基盤を強化する「パナソニック トランスフォーメーション(PX)」の実行部隊として、グループのIT戦略をリードしています。

★現場知見に基づいた外販展開
パナソニックグループという巨大な製造業の現場で培った「創る・変える・支える」の経験とノウハウを強みとし、それをグループ外の顧客にも高付加価値なサービスとして還元しています。

★想い・ミッション
「デジタルで、幸せをつくろう。」を掲げ、製品・サービス創りから新規ビジネス創出までを幅広く支援し、「くらし」と「しごと」をより幸せにすることを目指しています。

★グローバルな事業サポート
国内のみならず、グローバルな事業展開を支える多様な業務システムのサポート体制を有しています。
設立
1999年2月22日
資本金
1,040 百万円
従業員数
約2,000名
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株式会社Way Mark
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-304370紹介事業許可年:2024年4月
設立
2024年1月
資本金
500万
代表者名
山口博史
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
■採用コンサルティング事業
■有料職業紹介事業
■採用アウトソーシング事業、他
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-304370
紹介事業許可年
2024年4月
紹介事業事業所
大阪府
登録場所
株式会社Way Mark
〒5530003 大阪府大阪市福島区福島5丁目17番30号
ホームページ
https://waymark.jp/
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