設計(土木)
土木設計(河川砂防)年休125日/平均残業16h/東京勤務
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掲載期間:26/07/14~26/07/27求人No:HMTT-297410
NEW設計(土木)

土木設計(河川砂防)年休125日/平均残業16h/東京勤務

日本振興株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
■事業拡大を見据えた増員
仕事内容
同社、東京支店にて土木設計の河川砂防分野を担当いただきます。
同社、東京支店にて土木設計の河川砂防分野を担当いただきます。

■業務内容:
公共事業の土木に関する設計、調査、測量業務全般をご担当いただきます。河川堤防のレベル2地震動に対する液状化の解析、それに対する河川堤防の補強設計 砂防の設計を行います。
河川護岸、堤防、砂防に関する調査、計画、解析、設計
河川護岸の耐震設計、レベル2地震動解析、液状化解析、浸透流解析等、氾濫解析、劣化度調査、補修設計等
砂防計画、予備 詳細設計

■キャリアプラン:
技術士、RCCM、1級土木施工管理技士の取得ができ、必要な費用(講習費 受験料 登録料 交通費等)を全額または一部を補助します。
さらに資格合格後は手当として給与がアップします(最大6万円/月)。

■同社で働く魅力:
(1)長期的に働ける環境
官公庁案件が中心のため業務量が安定しており、計画的に働ける環境です。土日祝休み 平均残業月16時間以内と無理のない働き方が可能で、現場も関東圏内が中心のため日帰り対応がほとんどです(※島しょ部案件を除く)。

(2)福利厚生が充実◎
同社では、社員が長く安心して働けるよう福利厚生の充実に取り組んでいます。住宅手当として家賃の最大50%を補助しており、年齢制限はなく、賃貸 持家を問わず支給対象です。
また、家族手当のほか、産前産後 育児休業制度を完備し、育休復帰率は100%。介護休業の取得も可能で、ライフステージの変化に合わせて無理なくキャリアを継続できる環境を整えています。

■同社の特徴:
同社は、事業計画から設計、発注者支援、工事監督、維持管理までを一貫して担う総合建設コンサルタントです。公共事業の上流から下流まで幅広く関われる点が特徴で、国や自治体案件を中心に、発注者に近い立場で計画的に業務を進められます
国 自治体などの公的機関を発注者とする案件が中心のため、天候や突発対応に左右されにくく、計画的かつ発注者に近い立場で技術力を発揮できます。近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。創業のきっかけとなった災害復旧 復興には、特別な想いがある会社です。
応募資格
必須
【必須】
■土木設計 調査 測量の実務経験をお持ちの方(目安5年以上)

歓迎
【歓迎】
■河川 ダム等の設計実務経験をお持ちの方
■技術士(河川砂防及び海洋海岸)
■RCCM(河川砂防及び海洋海岸)
フィットする人物像
■打ち合わせで必要なコミュニケーション能力をお持ちの方。
■率先して業務に取り組める方。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
9:00~17:30(所定労働時間7.5時間)休憩時間:60分
年収・給与
■年収:550万円~840万円(28歳~50歳例)
 月収:245,000円~700,000円(28歳~50歳例)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【正社員】
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
※特別賞与:業績により支給(昨年度実績は年1回)
■時間外手当:別途支給

【嘱託社員 45歳以上の場合】
■昇給:年1回
■特別賞与:業績により支給
■時間外手当:固定残業代30時間分(70,000円~100,000円)※超過分別途支給
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度(一時金 確定拠出年金)、確定拠出年金制度、育児休業、介護休業、従業員貸付金制度、財形貯蓄制度、単身赴任手当(月額42,000円)、傷害保険、奨学金補助制度(月額最大20,000円)、従業員貸付制度、社員旅行、運動会、健康診断、慶弔見舞金、表彰制度、家族手当(配偶者:月額10,000円、子:月額20,000円/人)
※住宅制度(1~3のいずれか1つを支給)1寮扱い社宅(月額10,000円)2借上社宅(家賃の50%を会社が負担)3持家住宅(月額上限22,000円支給)、屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】
完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日~20日、国民の祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、各種特別休暇
選考プロセス
書類選考 → 面接(1回)→ 内定 ※面接前に適性検査あり

会社概要

社名
日本振興株式会社
事業内容・会社の特長
■同社は、土木建設事業における、発注者支援業務等を中心とした建設コンサルタント会社です。
主要取引先は国土交通省をはじめとする官公庁や地方自治体です。発注者支援業務のリーディングカンパニーとして、
多くの実績を有しているところが同社の強みです。
■また全国のダム、河川、高速道路、トンネルなど様々な建設事業の施工管理や積算、
資料作成や完成後の維持管理業務も強みの一つです。

※発注者支援業務とは
国や地方自治体などの発注者の立場で、工事の進捗管理、品質 安全管理、積算、関係機関との調整等を行い、公共事業が円滑かつ適正に進むよう支援する業務です。現場に常駐しながら、発注者のパートナーとして事業を支える役割を担います。
設立
1977年3月
資本金
1億円
売上高
177億6700万円
従業員数
1093人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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