募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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社内の情報セキュリティ対応やIT機器管理～運用を担当いただきます。
新しいITサービスの選定・運用支援なども携わり、IT基盤を作る要となるポジションです。
従業員800名規模の企業で、新しいITサービスの選定からセキュリティ体制の構築まで、裁量をもって仕組みづくりに関われる環境です。
上場準備に伴うIT統制という貴重な経験や、選定・導入～運用まで一貫した経験を積むことができ、今後のキャリアにも活かせる汎用性高いスキルが身につきます。
【具体的には】
まずは、ご経験や得意領域を踏まえ、情報セキュリティ運用や社内IT支援などからお任せします。
〇入社後にお任せする業務 （まずは得意な分野でスキルを発揮していただきます）
・情報セキュリティ関連の運用業務
例：サイバー攻撃対策、インシデント対応、脆弱性対応など
・社内情報システムの運用業務
例：IT資産管理、ITに関するサポート、社員のITリテラシー教育など
〇ゆくゆくお任せしたい業務
・セキュリティガンバンスの運用支援
例：内部監査対応、セキュリティ規定やポリシーのアップデート対応、運用改善など
・業務改善、DX推進
例：ITサービスを活用した業務効率化など
- 応募資格
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- 必須
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・ 社内SE、情報システム、ITサポートなどの業務経験（目安5年以上）
・ 情報セキュリティに関する業務経験（例：アカウント管理、権限設定、インシデント対応、セキュリティツール運用など）
【歓迎】
・ ISMSやPマーク等の認証取得、社内適用、教育、監査対応経験
・ 社内規定やセキュリティガバナンスの強化に関わった経験
・ ネットワークに関するセキュリティ強化に関わった経験
・ セキュリティ監視やインシデント対応の経験
・ IT環境構築の企画、導入、運用経験
・ Microsoft365の管理、運用経験
・ ベンダーコントロールの経験
・ チームリーダーやマネジメントの経験(規模不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～800万円
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給（上限10万円） 社員割引あり OFFICE DE YASAI（設置型社食サービス） オフィス内コーヒーマシン、ウォーターサーバーあり 子ども手当（子ども1人につき1万円/月）
- 休日休暇
- 有給休暇※入社時3日/6ヶ月経過後7日/以降毎年3月に11～20日付与/半休あり 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 育児休暇制度※男性実績あり
