募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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建設業界を支える「生コン」は需要が絶えず、業績は非常に安定しています。今回は、現在の管理責任者の後継者候補として、実務のみならず、ゆくゆくは経営数値の管理や組織運営にも携わっていただく方を募集します。＜業務内容詳細＞
・日次・月次・年次決算業務
・現預金管理、振込作業
・売掛金・買掛金管理 ・原価計算、在庫管理（工場と連携）
・顧問税理士や社労士との折衝、税務調査対応
・経営資料の作成、勤怠管理
・その他、総務・労務等の管理部門業務全般（適性に応じて）
＜求めるスキル＞
正確な事務処理能力はもちろん、他部署（営業や工場）との円滑な連携を図れるコミュニケーション力を重視します。経営層に近いポジションで、数字の側面から会社を支えるやりがいがあります。
＜キャリア＞
まずは当社の経理フローを習得いただき、数年後には管理部門の主軸として、マネジメントや経営改善の提案など、裁量の大きな業務をお任せする予定です。
＜入社後＞
当面は春日井工場内の事務所にて、先輩社員や現責任者からのOJTで実務を学びます。生コン業界特有の商流や原価の仕組みを理解するため、工場見学等）も行います。業界未経験の方でも、専門知識は入社後にじっくり習得できる環境です。
＜同社の特徴＞
当社は現代社会に必要不可欠な生コンクリートを提供しています。名古屋駅前の再開発ビルやリニア関連プロジェクト、大型ショッピングモールなど、多くのランドマークに使用されており、骨材も自社生産による安定した供給体制で、お取
引先から厚い信頼を寄せられ、社会に貢献しています。
＜働き方＞
残業は月20時間以下と少なめです。決算期などの繁忙期を除けば、定時（17時）～18時にはほとんどの従業員が退勤しており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍いただけます。
＜組織構成等＞
配属部署：総務部
人員：総勢6名 部長1名（50代、男性）、課長1名（40代、男性）、一般女性3名（50代、40代、30代）、パート1名（40代）
- 応募資格
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- 必須
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・経理の実務経験をお持ちの方（月次決算レベル～）
・普通自動車免許(AT限定可)
- 歓迎
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・メーカー（製造業）での原価計算経験
・日商簿記2級以上の資格保持者
・管理部門でのマネジメント経験（少人数でも可）
・勤怠管理や給与計算の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県春日井市玉野町192番地（高蔵寺本社）
- 勤務時間
- 8：00～17：00（所定労働時間7時間45分）
- 年収・給与
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年収490万円～580万円
月給270,000円～316,000円
- 待遇・福利厚生
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■手当
通勤手当：有（距離に応じた非課税額）
住宅手当：有（家賃補助制度あり） ※Uターン、Iターン入社の方のみ対象。地元採用の方は対象外となります。
家族手当：有（配偶者１万円、18歳未満5,000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：有
■福利厚生
社員旅行
奨励金
■教育制度等
資格取得支援制度、研修支援制度あり
基本的にはOJTで業務を覚えていただきます。
年二回、全社員を対象に人材育成を兼ねた社員研修を行っています。社会人としての基礎やキャリアアップの重要性など、働く社員の能力向上にも力を入れております。よりそれぞれが現状を当たり前とせず成長できる環境を目指してまいります。
- 休日休暇
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年間休日：129日
休日：完全週休2日制（土曜、日曜、日祝） ※土曜を平日にするのも可）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産育休、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→面接（1回）→内定
※面接は本社にて実施します
