募集要項
- 仕事内容
-
同社東京本店にて、特殊鋼の法人営業をお任せします。既存のパートナーやグループ会社が持つアセット（資産）を最大限に活かしながら、DX領域の新規事業を構想から具体化、そして収益化まで一気通貫で推進していただきます。
具体的には、以下の領域で、データ活用を軸とした新たなビジネスモデルの企画・創出をリードしていただきます。
【具体的には】
(1)製造業領域（スマートファクトリー化の推進）
■MES（製造実行システム）を中核とし、製造現場のリアルデータやPLM（製品ライフサイクル管理）領域と連携したデータ活用ビジネスを企画・創出
■現場起点の課題発見から、価値提供モデルの構築・収益化までをリード
(2)倉庫・物流領域（次世代ロジスティクスの構築）
■WMS（倉庫管理システム）を軸に、RCS（ロボット制御システム）やWES（倉庫実行システム）などを組み合わせた高度なデータ活用ソリューションを創出
■オペレーション改革（自動化・省人化）と収益性向上を両立するビジネスモデルの構築
【期待する役割・ミッション】
エレクトロニクス部門におけるDX領域の新規事業立ち上げの「コアメンバー」として、事業を牽引していただきます。
同社の既存顧客（大手製造業・物流企業など）の強固なネットワークというアドバンテージを活かし、社内外の多様な関係者を巻き込みながら、自ら機会を捉えて新たな収益モデルの創出と拡大を担っていただくポジションです。
【本ポジションの魅力】
◎圧倒的なアセット×0→1
独立系商社として培った広範な顧客基盤があるため、新規事業でありながら「実証実験（PoC）のフィールド」や「リアルな現場データ」に事欠きません。全くのゼロベースではなく、強力な武器を持った状態で0→1の事業開発に挑めます。
◎リアルな産業の変革に貢献
日本の基幹産業である「ものづくり」「物流」の現場を、データとテクノロジーの力で本質的に変革する社会的意義の高いDXに携われます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■製造業向けの営業経験
■製造業におけるシステム構成の知識（MES、PDM、PLMなど）
- 歓迎
-
■英語力（TOEIC650点以上）
■日商簿記検定3級以上
■DX、シミュレーション、AIに関する知識
■商社、コンサルでの営業経験
■メーカー（IT、システム分野）での営業経験
- フィットする人物像
-
■前例にとらわれず、自ら機会を見つけて挑戦し続けられる方
■多様な関係者と信頼関係を築き、周囲を巻き込んで物事を前に進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
-
09:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間）休憩：60分
◎毎週水曜日はノー残業デー
- 年収・給与
-
【年収例】700万円～1,000万円（25歳～35歳例）
【月収例】580,000円～830,000円
■賞与実績：年2回
＜モデル年収＞
■入社5年目 メンバー 730万円
■入社11年目 スタッフリーダー 1,080万円
■入社17年目 プロジェクトリーダー 1,245万円
尚、経験やスキルに応じて変動の可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
＜諸手当＞
■通勤手当（会社規定に基づき支給）
■残業手当（残業時間に応じて別途支給）
＜福利厚生＞
■各種社会保険完備
■退職金制度
■継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）
■受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
＜評価制度＞
年度初めに上司のフォローを受けながら、ご自身で数値や行動など個人目標を立てます。半年に一度振り返り面談があり、年度終わりの振り返りに基づいて給与に反映されます。ご自身で設定された目標・行動に対して評価し、給与に反映される、納得感の高い評価制度が整っています◎
- 休日休暇
-
■年間休日123日
■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
■夏季4日 （7月～9月の間の任意日程で取得、但しそのうち1日は全社一斉休暇を定めています）
■年末年始5日（12月30日～1月3日）
■年末（12/29）
■創立記念日
■有給休暇：有（10日～）（入社当月から付与(日数は入社月による)）
- 選考プロセス
-
面接回数：2～3回（目安）
筆記試験：無
- キャリアパス・評価制度
-
【キャリアパス】
単なる一担当者にとどまらず、将来的には組織づくりにも携わっていただき、DX部門の組織マネージャー（リーダー）としての役割を担っていただくことを期待しています。
