募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
IPO業務や決算早期化をCFOが主導していましたが、CFOが人事等の他領域の不足領域をサポートするなどで業務ひっ迫が起こっており、IPO業務に支障が出ています。
事業拡大に向けてIPOは必ず達成したいという会社全体の意向もありますが、メンバーは日次業務をメインで担っておりリソースが無い状況です。そのため、外部から決算～IPO業務を担っていただける方を募集することとなりました。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、経営陣と密に連携しながら決算業務やIPO業務の補助をお任せいたします。・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）
・決算業務の早期化・効率化
・経営計画に基づいた予算の作成や資金管理
・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成等）
・監査法人、証券会社対応、金融機関対応
・日常経理業務（メンバーサポート）
・IPO準備（CFOの右腕となっていただきながら実施いただきます。）
IPO達成に向けて決算業務の早期化も行っており、これまではCFOがメインで主導していたところを本ポジションの方に行っていただく想定です。CFOは引き続きIPOに向けた開示資料作成や監査法人対応をメインで行いますが、本ポジションの方も分担して業務を担っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：経理ディビジョン
構成：CFO、ディビジョンマネージャー、メンバー
- 応募資格
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- 必須
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開示資料作成経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週3～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：11時間
- 年収・給与
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年収：1000～1300 万円
月給制
基本給：833333円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当
役職手当
ご経験を鑑み、下限年収以下の提示可能性もございます(年収700万円～)。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり ピアボーナス制度を取り入れております。
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■ピアボーナス制度：1人当たり400ポイント／週持っており、感謝を伝えたい方に感謝の言葉とポイントをお渡しします。1ポイント1円として換算され、年2回まとめて支給されます。
■健康診断無料、インフルエンザ予防接種費用支給、フェロー制度
■育児支援制度（子供の体調不良時などは、無許可で遅刻・欠勤OK）／副業可／社内表彰制度）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,GW休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査・リファレンスチェックあり）
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接
※全てWEB面接で実施※
