募集要項
- 仕事内容
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当社⾃社工場における電気・計装設備のメンテナンスを含めた管理業務全般をご担当いただきます。
具体的には、
・電気／計装設備のメンテナンス
・UTT／建物付帯電気設備のメンテナンス
・PLC・HMI プログラムの修正
・設備の更新（改善）にあたる業者調整／工事管理
・メンテナンスの計画／実施／管理 など
配属先︓製造部 工務課
当課は、工場設備のメンテナンス＆エンジニアリング業務全般を⾏っており、⽣産効率アップ、品質向上に貢献する重要な役割を担っています。
柔軟性・主体性の高い組織づくりに取り組んでいます。
変更の範囲：会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・電気、計装設備の設備保全やメンテナンスに関する業務経験（5年以上）
・PLC のスキル（Melsec, Keyence, Rockwell, Siemens 等）
- 歓迎
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・電気、計装設備の設備保全やメンテナンスに関する業務経験（10年以上）
・第三種電気主任技術者
・第二種電気工事士
・チームマネージメント経験
・英語⼒（目安としてTOEICスコア 500点レベル程度）
※英語を使⽤する想定場面︓海外エンジニアとの会話やメール、社内稟議の一部（予算申請書等）
- フィットする人物像
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好奇⼼、探求⼼があり、⾃律的に問題解決に取り組める方。
高いコミュニケーション能⼒を発揮し業務を⾏っていただける方、または、スペシャリストとしてご⾃身の専門領域の技術知識に強みをお持ちの方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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工場(茨城県西エリア／県南エリア)
※但し、将来的に転勤の可能性あり
変更の範囲：本社、支店、その他会社が指定する就業場所
- 勤務時間
- 8:15-17:00 （休憩60分、所定労働時間：7時間45分）
- 年収・給与
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想定年収 600万～950万円
月額基本給： 375,000円 ～ 600,000円
賞与（年1回、業績賞与）
- 待遇・福利厚生
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○福利厚生
・財形貯蓄制度
・慶弔慰金制度
・半日有休制度
・社員特株会
・永年勤続表彰制度
・総合福祉団体定期保険
- 休日休暇
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○年間休日 124日
・休日：完全週休2日制(土日祝)
・休暇：年末年始、夏期、有給（初年度：入社時に付与1～14日、最高20日、半日有休制度あり）
- キャリアパス・評価制度
- ご⾃身のご志向性により、専門分野のスペシャリストとしての技術⼒を追求いただく、もしくは、コミュニケーションスキルをいかしてマネジメント・組織運営へのキャリアを目指していただく、いずれかのキャリアアップを目指していただきたいと思っています。
