募集要項
- 仕事内容
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■これまでの経験および希望を踏まえ、下記業務の中からアサイン先が決定されます。
※アサイン時期や要員状況により、必ずしも希望に沿えない場合があります。
【具体的には】
■受託型システム開発（一般大手企業向け人事給与システム）
＜実現方式検討＞
・顧客のシステム化方針および同社の提案方針・戦略に基づき、顧客へのヒアリングを通じて実現方式を検討する
・実現方式に基づく見積作成や、社内開発メンバーおよびビジネスパートナーとの調整を行う
＜開発業務＞
・顧客要件（同社提案内容）を具体的な要件定義へ落とし込み、設計方針、試験方針、データ移行計画を策定する
・要件から設計への落とし込みやフィジビリティ検証、各種方針検討を中心とした開発業務を担う
・ビジネスパートナーの管理・調整、課題管理、品質管理、進捗管理など、プロジェクト管理業務全般を担う
・開発チームのマネジメントを含む、開発に付随する業務全般を担う
■自社企画型サービス・プロダクト開発（クラウド型HCMサービス）
＜企画業務＞
・同社グループのシステム化方針および同社の提案方針・戦略に基づき、同社グループのシステム主管と連携し、開発内容の調整を行う
・一般市場向け提案を見据え、ITトレンドや働き方改革を踏まえたシステム化構想を検討する
・実現方式の検討および、社内開発メンバー・ビジネスパートナーとの調整を行う
＜保守・開発業務＞
・システム化要件を具体的な要件定義へ落とし込み、設計方針、試験方針、データ移行計画を策定する
・要件定義から設計・開発までを中心とした業務に加え、ビジネスパートナーの管理・調整を行う
・課題管理、品質管理、進捗管理などのプロジェクト管理業務全般を担う
・開発チームのマネジメントおよび、業務主管からの問い合わせ対応や障害改修対応など、保守業務全般のコントロールを行う
- 応募資格
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- 必須
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※いずれも必須
・パッケージ開発またはクラウドサービスの開発経験（目安：3年以上）
・要件定義などの上流工程の経験、または開発チームにおけるリーダー経験 （目安：3年以上）
・人事、勤務管理、給与計算など、HCM領域に関する基礎知識を有し、関連用語を理解していること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：10:00 - 15:00）
- 年収・給与
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613万円～892万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（交通費全額支給）、住宅手当、家族手当（扶養手当）
【待遇・福利厚生】
住宅補助費、社宅、財形貯蓄、ＮＴＴ社員持株会、カフェテリア
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ライフプラン休暇、その他特別休暇
