募集要項
- 仕事内容
-
■2026年10月（予定）まで、下記業務をご担当いただきます。
新会社の経理部門立ち上げ準備として以下の業務を担当
・会計システム導入支援、稼働準備支援
・業務OJT
・関連規程整備支援
・内部統制構築支援
・チームビルディング
■2026年11月（予定）以降、新会社に出向いただき下記業務をご担当いただきます。（原籍は同社）
以下の業務を所掌する部門のマネジメント
・単体決算・原価計算・債権債務管理・与信管理・出納／経費精算・資金繰り・税務・予実管理・原価管理・関連規程整備・内部統制構築・その他 経理財務に関連する業務
- 応募資格
-
- 必須
- ・経理財務系部門のマネジメント経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
1180万円～1220万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（会社規程に基づき別途支給）、住宅手当（家族あり16，500円、家族なし11，500円）、家族手当（扶養家族1人目18，000円、2人目以降4，000円/人）、時間外手当
- 休日休暇
- ／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、連続休暇…夏季4～9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日（2025年実績/有給拠出含む）、有給休暇（入社月に応じた日数を入社日に付与し以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。）
