募集要項
- 仕事内容
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■プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトマネージャー候補として、通信キャリア事業者が注力する非通信事業（コンシューマ向けサービス）のサービス開発プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
金融、エンターテイメント、ライフサポート、ショッピング、ヘルスケア等、多様なデジタルサービス領域におけるプロジェクト推進を担っていただきます。
【具体的には】
＜提案＞
・コンシューマ向け非通信サービス開発に関する顧客からの提案依頼に基づき、アジャイル開発やデジタルサービス開発の提案を行う
・顧客IT投資要件のヒアリングをもとに、必要な人材の選定やチーム編成、パートナー企業との連携、見積り作成を行う
＜要件定義＞
・提供サービスの機能、非機能、アーキテクチャについての要件定義を行う
・スクラッチ開発からローコードツール、クラウド活用まで、最適な技術選定を専門家と連携して検討する
・QCD（品質・コスト・納期）目標の達成を意識し、顧客とスコープ調整・交渉を行う
＜実行マネジメント＞
・プロジェクトマネージャーとして、要件定義からテスト、リリースまでの実行管理、収益管理、要員管理、パートナー管理等のマネジメント業務を行う
・複数案件やアジャイル開発チームの実務状況を把握し、開発サイクルを回していく
・同社が顧客の期待するバリューを発揮できるよう、社内外の関連部門と連携する
＜ピープルマネジメント＞
同社のプロジェクトメンバーが高いパフォーマンスを継続できるよう、1on1等によりモチベーション維持・向上と課題把握・解決を行う
- 応募資格
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- 必須
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※いずれも必須（すべての要件を満たさなくても個別に可能性を同社は確認しています。各経験年数は経験年次に応じて求められます。）
■Webアプリケーション開発の経験
■フレームワークベースのサーバサイドJava開発の経験
■要件定義から運用までの一貫したプロジェクト遂る経験
■プロジェクトにおける工数・収益管理の経験
■プロジェクトマネジメントまたはプロジェクトリーダーとしての実務経験
■チームメンバー等への技術指導や育成経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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550万円～1150万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、出張手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株
- 休日休暇
- 年間124日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇
