募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
建物管理に伴うビルマネジメント業務全般をご担当いただきます。
・日常管理、協力会社の管理
・管理報告書、工事報告書の作成
・修繕工事、入居工事の見積作成 など
※本社勤務の場合は5～6棟を担当、常駐管理の場合は特定の大型物件を担当します。
※入社後はOJTを中心に、ゼコン発祥の技術系集団ならではの質の高い管理ノウハウを学べます。
- 応募資格
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- 必須
- 建物設備管理のマネジメント経験（建物管理、及び建築関連資格をお持ちの方は優遇します）
- 歓迎
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・建築物環境衛生管理技術者（お持ちでない場合、入社後に取得いただきます）
・認定ファシリティマネージャー
・マンション管理士
・電気工事士（第1種、または第2種）
・電気主任技術者（第1種、第2種、または第3種）
・建築施工管理技士（第1種、または第2種）
・電気工事施工管理技士（第1種、または第2種）
・管工事施工管理技士（第1種、または第2種）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間20時間程度
- 年収・給与
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＜予定年収＞
585万円～878万円
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（対象期間に在籍していた場合）
■残業、休日出勤について：残業代、休日出勤の際の手当てなどは全額きちんと支給となります。想定年収は毎月20時間の残業手当込みの金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：当社規定の対象者のみ
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有
＜定年＞
60歳
※65歳まで再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・受入教育
・コンプライアンス研修 その他
＜その他補足＞
・企業型確定拠出年金制度（月額55,000円まで拠出可能）
・清水建設持株会
・財形貯蓄制度
・福利厚生倶楽部加入（会員制保養施設・商業施設優待、割引）
・資格取得支援制度
・育児・介護休業制度（くるみん認定企業）
・オフピーク通勤導入
・テレワーク導入
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・有給休暇は入社日に付与（1日～12日）
・夏季休暇は土日を含め最大9連休を取得可能
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
