募集要項
- 募集背景
- 今後のさらなる経営拡大に向けて新たなメンバーを募集
- 仕事内容
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超電導技術を利用した非鉄金属（主にアルミニウム）の加熱装置の開発において、営業サイドから以下の業務を推進していただきます。＜業務内容＞
・アルミ押出業者（34社）への定期訪問およびニーズ・市場動向の情報収集（日本国内）
・代理店との情報連携を通じた営業戦略の立案・推進
・お客様と社内技術部門をつなぎ、課題解決に向けた提案・案件推進
・押出機メーカーとの情報交換を通じた、引き合い状況や中長期設備投資計画の把握
・技術展開もしくは市場展開
< 入社後の流れ ＞
現在は3名の少数精鋭体制で活動しており、各メンバーがこれまで培った人脈を活かしながら、営業活動や定期訪問を行っています。入社後は、先輩社員との同行訪問を通じて業界知識や顧客との関係構築方法を学んでいただき、将来的には国内34社のアルミ押出業者を役割分担して担当いただく予定です。また、試作機の運転時にはお客様への見学案内を行い、その後の商談や提案活動にも携わっていただきます。
入社 ⇒ 1か月目：技術研修・ネットワーキング ⇒ 2～6か月目：先輩社員との同行訪問（OJT）⇒ 6か月以降：担当顧客を持ち、独り立ち ⇒ 将来的には：国内外の市場開拓・技術展開を推進
＜入社後にお任せする仕事＞
国内外のアルミ業界の動向を捉えながら、市場開拓・技術提案を推進するポジションです。入社後は、加熱装置の販売に伴う代理店との打ち合わせや営業活動の連携を中心に、押出装置メーカーとの情報交換・協業推進に携わっていただきます。また、国内のアルミ押出業者34社への定期訪問を通じて、お客様との関係構築やニーズのヒアリング、市場動向の情報収集を行っていただきます。さらに、国内外のアルミ市場の視察や展示会への参加を通じて業界動向を把握し、新たなビジネス機会の創出や市場開拓にも取り組んでいただくことを期待しています。
＜本ポジションの魅力＞
当社の新規プロジェクトは、産業界のGX戦略に不可欠な技術です。すでに従来比30％の省エネを実現、単なる省エネ装置を超えて次世代エネルギー技術との融合も期待される未来志向の革新技術です。
- 応募資格
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- 必須
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・5年以上の営業経験
・自ら考え、行動できる
・PCの基本操作が出来る方(MS office、teams使用可能)
- 歓迎
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・セールスエンジニアまたは建築設備業界での営業経験をお持ちの方
・技術提案から市場開拓まで幅広く携わり、技術営業としてキャリアアップを目指したい方
・新規事業の立ち上げや市場開拓に興味をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県福山市
- 勤務時間
- 8:30－17:20
- 年収・給与
- 年収：480万円～560万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
時間外手当・出張手当・役職手当・資格手当・住宅手当（家族手当（月4,000円/人、上限3人まで）・通勤手当（全額支給）
財形貯蓄制度・退職金制度・企業型確定拠出年金制度
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日：123日
土曜・日曜・祝日 ※完全週休２日制 ※年2～3日程度 祝日の振替あり
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前、産後休暇・育児休暇・介護休暇・有給休暇（入社６ケ月後10日付与）
長期・連続休暇 ※土日祝日やGW/盆/年末年始と有休を併せて5日以上の連続休暇は可能
- 選考プロセス
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書類選考（履歴書および職務経歴書）⇒ 適性検査（Web）⇒
一次面接（Web) ⇒ 最終面接（対面）
